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崗位職責：
支行網點上班，客戶主動上門，配合同事一起受理客戶工資卡與信用卡的業(yè)務需求，支行網點分配可就近安排
工作內容：
1.審核客戶工作資料，例如：社保、工資流水等
2.審核客戶其他資料，例如：學歷、征信、車房產證等
3.根據銀行提供的客戶名單，收集相關資料并提交至銀行系統(tǒng)
任職要求：
1.本科及以上學歷（優(yōu)秀者可寬限至統(tǒng)招大專）
2.專業(yè)不限，金融相關專業(yè)優(yōu)先
3.形象氣質佳，服務意識強，認可招銀文化
4.個人征信良好，無違規(guī)違法行為
發(fā)展通道：6—9個月后可轉崗定崗
內部轉崗：行政、市場、消費信貸部、人力、培訓組、中后臺征信部門等
分支行轉崗：大堂經理、財富理財、市場助理、對公經理等
晉升管理層：入職滿一年至一年半，可晉升銀行主管，帶團隊做管理
選擇我們的理由：
1.崗位福利：入職即繳六險一金+各類銀行補貼+定期團建放松
2.公司平臺大，多通路支持優(yōu)秀者發(fā)展，一年后可參與競聘晉升進入編制
3.辦公室工作環(huán)境好，同事關系融洽，都是95、00后，最重要的是老板不喜歡加班，提倡人文關懷
4.公司每年有2—3次外出游玩的機會，KPI達標就可以免費旅游，這里有完整的晉升制度，薪資結構清晰，年終獎、年底三薪、項目獎金等
5.帶薪培訓，上崗前接受專業(yè)的培訓課程，終身制師傅手把手帶教，像學校更像家庭
我們的使命：
對外，始終堅持為客戶創(chuàng)造價值，顧客至上，做好產品，做好服務
對內，高效執(zhí)行，精銳奮進，團隊協(xié)作，誠實守信，感恩奉獻
歡迎加入有愛的招行大家庭～