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崗位職責(zé)： 1、參與建立、推行管理體系，開展體系維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)工作； 2、按內(nèi)部稽查計(jì)劃完成內(nèi)部稽查工作 ； 3、配合上級協(xié)助內(nèi)外審核機(jī)構(gòu)及管理評審工作，并跟進(jìn)管理評審提出的改進(jìn)建議的整改情況及整改措施有效性驗(yàn)證； 4、每季度統(tǒng)計(jì)、分析內(nèi)外部稽查、審核發(fā)現(xiàn)的不符合問題，從中尋找改進(jìn)機(jī)會(huì)； 5、監(jiān)督和指導(dǎo)各責(zé)任部門對不符合進(jìn)行原因分析及整改措施的制定，跟進(jìn)不符合項(xiàng)整改措施的落實(shí)實(shí)施情況，并現(xiàn)場驗(yàn)證整改措施的有效性； 6、參與對新項(xiàng)目、新設(shè)備、新物料、新工藝的環(huán)境影響評審，根據(jù)評審結(jié)果，跟進(jìn)環(huán)境因素、危險(xiǎn)源的評價(jià)及其清單更新； 7、定期完成環(huán)境體系合規(guī)性、質(zhì)量目標(biāo)、環(huán)境目標(biāo)實(shí)現(xiàn)情況及過程能力滿足情況的評價(jià)，并跟進(jìn)評價(jià)結(jié)果不滿足要求的整改情況； 8、參與對供方、外包方的現(xiàn)場審核工作； 9、完成顧客有關(guān)體系、環(huán)保及職業(yè)健康安全的調(diào)查表，協(xié)助顧客來現(xiàn)場審核； 10、組織進(jìn)行環(huán)境因素識別評價(jià)，落實(shí)定期完成環(huán)境體系法律法規(guī)識別、合規(guī)性評價(jià)； 11、完成分程序和管理制度等體系文件的審核，并定期組織對體系文件進(jìn)行符合性、充分性和有效性評審。 12、法律法規(guī)和其他要求的識別、確定及應(yīng)用 13、文件標(biāo)準(zhǔn)化審查以及體系文件的宣貫培訓(xùn)。