崗位職責(zé):
本崗位為央企下屬二級(jí)公司招聘。
1、股權(quán)類(lèi)資產(chǎn)接收:股權(quán)收購(gòu)項(xiàng)目的前期調(diào)研、溝通、談判;根據(jù)工作指引及工作流程實(shí)施股權(quán)收購(gòu)。
2、股權(quán)類(lèi)資產(chǎn)處置:(1)根據(jù)股權(quán)類(lèi)資產(chǎn)的實(shí)際情況,分析論證處置(轉(zhuǎn)讓、吸收合并、破產(chǎn)、清算等)的條件,存在的問(wèn)題,擬采取具體處置方式的可行性。(2)編制項(xiàng)目請(qǐng)示報(bào)告、可行性研究報(bào)告,并按批示組織推進(jìn)資產(chǎn)處置全過(guò)程,包括組織資產(chǎn)評(píng)估、推進(jìn)專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)和法律風(fēng)險(xiǎn)分析、評(píng)估備案、三會(huì)議案審議、交易所進(jìn)場(chǎng)掛牌、產(chǎn)權(quán)交易、產(chǎn)權(quán)和工商注銷(xiāo)登記、股權(quán)投資后評(píng)價(jià)等。
3、股權(quán)投資項(xiàng)目的日常跟蹤管理:(1)負(fù)責(zé)所屬企業(yè)三會(huì)議案的審核與管理;董監(jiān)事、高管任免三會(huì)程序;監(jiān)督公司所屬企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)完善。(2)負(fù)責(zé)所屬企業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù)收集、投資系統(tǒng)及產(chǎn)權(quán)系統(tǒng)等信息維護(hù)。4、參與股權(quán)類(lèi)資產(chǎn)制度建設(shè)、信息化建設(shè)等工作。
5、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的專(zhuān)項(xiàng)事務(wù)。
任職要求:
1、教育程度:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類(lèi)(投資、財(cái)務(wù)、金融等)、法律類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、工作經(jīng)驗(yàn):不少于五年的國(guó)企工作經(jīng)驗(yàn),資產(chǎn)管理公司或投行投融資及股權(quán)管理(或財(cái)務(wù)、企管、三會(huì))相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有國(guó)企資產(chǎn)管理公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、必備知識(shí):具備從事投融資及股權(quán)管理,財(cái)務(wù)管理項(xiàng)目的基本技能,熟悉當(dāng)前國(guó)企資本市場(chǎng)環(huán)境,具有投資、財(cái)務(wù)、法律、企管方面知識(shí)。
4、技能(態(tài)度和技巧):工作態(tài)度端正嚴(yán)謹(jǐn)、積極主動(dòng)。具有較強(qiáng)的組織、分析、溝通和表達(dá)及實(shí)操的綜合能力,具備英文閱讀及溝通能力者優(yōu)先。