職位描述
崗位職責(zé):
1、熟悉零售各模塊的日常運作,掌握扎實的產(chǎn)品及業(yè)務(wù)知識,并能基于顧客和團隊需求,給與專業(yè)的指導(dǎo)及建議
2、根據(jù)公司整體規(guī)劃,參與門店的策略制定及日常運營管理工作,發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務(wù)中存在的問題,并能夠通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化各個環(huán)節(jié);
3、參與門店銷售目標(biāo)和計劃的制定,并支撐門店各維度銷售指標(biāo)結(jié)果達成;
4、營造積極的門店內(nèi)部學(xué)習(xí)氛圍及良好的溝通環(huán)境,維護公司標(biāo)準(zhǔn),積極推動零售文化和業(yè)務(wù)落地,確保顧客滿意;
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上,不限專業(yè)。應(yīng)屆畢業(yè)生/半年以內(nèi)工作經(jīng)驗。
2、具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的人際溝通能力,服務(wù)意識好、形象禮儀好,富有創(chuàng)新精神,學(xué)習(xí)能力強,具備良好的溝通能力和人際連接力,富有創(chuàng)新精神,熱愛分享;
3、擁有積極向上的態(tài)度及較強的自驅(qū)力和抗壓能力;
4、對擁有多部門的工作經(jīng)歷感興趣,愿意從事營銷、銷售、產(chǎn)品、服務(wù)等方面的管理工作;
5、熱愛電子產(chǎn)品,熱愛零售行業(yè),對技術(shù)敏感,優(yōu)先玩機達人,期待潮流達人的加入。