【工作內(nèi)容】
1.確保工資核算及時(shí)、準(zhǔn)備無誤,以及相關(guān)薪資數(shù)據(jù)預(yù)提、分析和報(bào)表制作;
2.負(fù)責(zé)各城市社保&公積金合規(guī)繳納 ;
3.HR系統(tǒng)維護(hù)和優(yōu)化 ;
4.員工福利發(fā)放及統(tǒng)計(jì) ;
5.協(xié)助內(nèi)外部各種審核及需求,提供相關(guān)資料 ;
6.供應(yīng)商維護(hù)及管理 ;
7.協(xié)助團(tuán)隊(duì)或上級(jí)的其他工作
【任職要求】
1.本科學(xué)歷,1-3年人事工作經(jīng)驗(yàn),接受優(yōu)秀應(yīng)屆生;
2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感且工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,有薪酬福利工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ;
3.熟悉office辦公軟件 ;
4.良好的英語能力和溝通能力 ;
5.有效的時(shí)間管理技能和在較嚴(yán)格的期限內(nèi)完成工作的能力