職位描述:
1、公司品種方案及策略透傳,品種方案推動落地執(zhí)行,解決品種方案落地過程中的問題,進行業(yè)務賦能;
2、負責所轄區(qū)域、渠道研究,包括但不限于消費者、渠道營銷規(guī)則、渠道策略研究;
3、基于所轄區(qū)域門店、渠道的研究,從分銷、陳列、價格等要素發(fā)現(xiàn)機會、顯化機會,推動機會變現(xiàn);
4、統(tǒng)籌推動區(qū)域標桿打造及復制,賦能業(yè)務團隊作業(yè)標準和流程。
崗位要求:
1、本科畢業(yè),3年以上快消行業(yè)市場部/銷售相關工作經(jīng)驗;(eg:LKA/KA、鋪貨類渠道門店管理,側重通路渠道/傳統(tǒng)渠道);
2、有較強市場敏感度與人際敏感度,有市場調研、走訪經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有較好的邏輯思維與溝通能力,有一定總結匯報能力。