崗位職責:
1.產品企標建立與監(jiān)督,執(zhí)行過程中的問題分析與改善
2.結構標準件管理:模型確認、編碼申請及上傳與發(fā)布、定期組織評審、更新物料狀態(tài)(PLM/SAP等)
3.產品圖紙標準化管理,系統(tǒng)數據發(fā)布。(協(xié)助歷史數據導入)
4.項目文檔管理與發(fā)布,階段文檔歸檔
5. 流程、規(guī)范與模板管理(更新、發(fā)布)
任職要求:
1.熟悉或使用過一些機械設計工具,了解相關的設計方法
2.對企業(yè)研發(fā)業(yè)務流程有一定的了解,對體系有一些認知(如16949)
3.對企業(yè)信息流過程有一定認識,熟悉類似的IT系統(tǒng),如PLM\RDM\PDM等
4.具備模塊化設計、標準化設計理念
5.具備一定的組織協(xié)調能力,溝通能力
6.掌握基本的教學、培訓技能