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職位職責： 1.產(chǎn)品銷售：負責管理區(qū)域內(nèi)特挖或林業(yè)產(chǎn)品整機終端出口銷售目標落地，制定年度、季度和月度計劃及保障措施； 2.市場洞察：負責管理區(qū)域內(nèi)市場洞察，分析行業(yè)、競品、客戶，開展產(chǎn)品導入、適應性改進、競爭力提升等全生命周期管理，制定產(chǎn)品線分析月報，為營銷方案提供支撐； 3.渠道賦能：負責跟進區(qū)域海外經(jīng)銷商開發(fā)與管理，優(yōu)化經(jīng)銷商開發(fā)、評估、管理策略，協(xié)同海外大區(qū)制定經(jīng)銷商體系賦能計劃； 4.品牌建設：負責管理區(qū)域內(nèi)展會和品牌宣傳活動的策劃、組織、執(zhí)行，協(xié)助社媒矩陣傳播，提升品牌影響力。 任職要求： 1.本科及以上學歷； 2.機械類、營銷類、語言類相關專業(yè)；持有英語四級及以上證書； 3.工作經(jīng)驗: 3~5年； 4.2年及以上機械行業(yè)銷售管理相關工作經(jīng)驗，能適應長期出差（大洋洲），有研發(fā)技術背景優(yōu)先； 5.有從事海外產(chǎn)品銷售的強烈愿望，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的市場洞察力、分析判斷及市場拓展能力。