職位職責(zé):
1.收集各業(yè)務(wù)單位海外招聘需求計(jì)劃,并根據(jù)海外招聘需求計(jì)劃開展國際化當(dāng)?shù)丶芭神v人才引進(jìn)工作;
2.定期開展海外招聘業(yè)務(wù)分析,提供海外招聘數(shù)據(jù)支撐,提升海外招聘質(zhì)量;
3.協(xié)助管理、維護(hù)海外人才庫,按需更新、激活并使用海外人才庫資源;
4.負(fù)責(zé)海外招聘渠道尋源、開發(fā)、拓展及維護(hù)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,葡萄牙語、西班牙語、俄語、阿拉伯語等語言類相關(guān)專業(yè);
2.兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘流程和國內(nèi)外招聘網(wǎng)站者優(yōu)先;
3.具有良好的英語聽說讀寫能力,能夠與候選人進(jìn)行英文交流;
4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠處理招聘過程中的突發(fā)情況。