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職能職責：
1.負責分廠生產(chǎn)過程異常問題處理，平衡生產(chǎn)能力，對人員、設備進行資源調(diào)配，調(diào)度每日正式計劃、臨時計劃完成進度；
2.負責生產(chǎn)物料調(diào)度，確保物料按照日期完成配送；
3.負責生產(chǎn)問題分析總結，，輸出分析報告，對次月計劃排布做出預警分析；
4.負責在制品占用完成率，編制相關評價報告，進行月結盤點和輔料定額差異分析等，問題分析。
任職要求：
1.本科及以上學歷，機械制造類、工業(yè)工程類、管理類等相關專業(yè)；
2.具有2年及以上生產(chǎn)現(xiàn)場管理、計劃排成等相關工作經(jīng)驗，能夠熟練使用MES、SAP等操作系統(tǒng)；
3.具有熟練使用0ffice辦公軟件以及相關數(shù)據(jù)分析軟件的能力；
4.工作細致，具有較強的組織能力、溝通能力、問題分析和抗壓能力。