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1、經(jīng)營分析：運用數(shù)據(jù)分析工具對事業(yè)部運營數(shù)據(jù)進行深入分析，包括但不限于銷售數(shù)據(jù)、市場數(shù)據(jù)、成本數(shù)據(jù)等，為管理層提供準確的決策支持信息。 2、監(jiān)控運營指標，識別潛在問題并提出改進建議。 3、深度分析與決策支持：定期輸出經(jīng)營分析報告（月/季報），包含業(yè)務健康度診斷、機會點挖掘及風險提示。 4、對公司事業(yè)部現(xiàn)有業(yè)務流程進行全面梳理和分析，識別流程中的瓶頸和問題，提出并實施優(yōu)化方案，提高流程效率和效果。 5、作為核心決策分析成員，直接向經(jīng)營決策層匯報，推動數(shù)據(jù)驅動文化落地。 二、任職資格： 1、統(tǒng)計學、商業(yè)分析、財務運營分析、醫(yī)藥等相關專業(yè)畢業(yè)，1年及以上運營分析相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、具有數(shù)據(jù)、問題分析能力，協(xié)助領導輸出經(jīng)營分析報告。 3、對關鍵業(yè)務經(jīng)營要素有基本了解，具備一定的經(jīng)營意識。 4、執(zhí)行力強，能有效完成分配的任務。 5、具備PPT分析制作能力及文案撰寫，財務分析背景優(yōu)先。