崗位職責(zé):
1.根據(jù)部門總體市場策略編制南美市場的銷售計(jì)劃,針對市場、大客戶以及分銷客戶等需要制定單獨(dú)的銷售計(jì)劃和策略;
2.全面掌握本市場的變化和競爭對手情況,關(guān)注客戶產(chǎn)品需求,注意需求以及不同客戶對不同產(chǎn)品的要求變化;
3.對本市場中的重點(diǎn)客戶需要制定定期的拜訪計(jì)劃以及在手項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃等;
4.協(xié)同其他國別業(yè)務(wù)人員對本國電力及通信市場進(jìn)行開發(fā);
5.管理已開發(fā)客戶的粘性,保持客戶年訂單量;
6.根據(jù)工作需要智利市場人員進(jìn)行工作賦能以及必要的產(chǎn)品知識宣貫;
7.每周對本市場狀況進(jìn)行一次分析總結(jié),找出工作存在的不足并提出政策方案,并對下周市場狀況進(jìn)行分析預(yù)測;
8.帶領(lǐng)南美區(qū)域人員完成部門及公司下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo);
崗位要求:
1. 語言能力:西班牙語流利,能夠進(jìn)行無障礙的商務(wù)溝通與書面撰寫,具備出色的西語聽說讀寫能力;
2. 工作經(jīng)驗(yàn):擁有3 -5年相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 行業(yè)背景:深入了解電力和通信行業(yè),具備相關(guān)項(xiàng)目運(yùn)作、市場開拓及客戶關(guān)系維護(hù)經(jīng)驗(yàn);
4. 學(xué)歷要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,電力、通信、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
5. 適應(yīng)能力:能夠接受長期常駐智利,適應(yīng)不同文化環(huán)境,具備較強(qiáng)的跨文化溝通與協(xié)作能力;
6. 個人素質(zhì):具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、市場洞察力、商務(wù)談判能力和問題解決能力,抗壓性強(qiáng),有良好的職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng);
7.亦可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生。