崗位職責(zé):
1、起草、審查、修改各類合同和法律文件,維護(hù)和完善合同內(nèi)控相關(guān)制度、流程。
2、建立和完善公司合規(guī)體系建設(shè),尤其是對各子公司涉及礦業(yè)方面的證照管理的協(xié)調(diào)、調(diào)度,協(xié)同處理辦理關(guān)鍵證照過程中的疑難問題。
3、建立和完善法務(wù)監(jiān)察體系,推動廉潔勤勉建設(shè),受理各類檢舉,調(diào)查各類違法違規(guī)違紀(jì)行為,提出處罰意見。
4、參與國內(nèi)外礦業(yè)并購重組中的法務(wù)方面的盡職調(diào)查。
5、為業(yè)務(wù)單元提供法律咨詢和支持,提出法律解決方案。
6、優(yōu)化公司法人治理結(jié)構(gòu),承接董事會管理日常事務(wù)。
7、調(diào)處公司各類法律糾紛,包括訴訟、仲裁等。
8、跟蹤和研究與公司行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和政策。
任職要求:
1、法學(xué)專業(yè),通過法律資格考試。
2、5年以上大型集團(tuán)企業(yè)、知名律師事務(wù)所、法院審判工作經(jīng)歷之一。
3、敏銳的法律意識和風(fēng)險控制能力,能夠獨立處理復(fù)雜法律事務(wù);
4、英語流利者優(yōu)先,能夠進(jìn)行法律文件的英文翻譯和溝通。
5、工作踏實細(xì)致,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。
6、能夠接受出差。