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崗位職責(zé)： 一、產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計 1、負(fù)責(zé)直銷電商平臺（如社交電商、會員制電商、私域流量運(yùn)營等）的產(chǎn)品規(guī)劃，包括功能設(shè)計、流程優(yōu)化及用戶體驗提升。 2、深入理解直銷模式（如分銷體系、會員裂變、傭金機(jī)制等），設(shè)計符合業(yè)務(wù)目標(biāo)的產(chǎn)品方案，例如拼團(tuán)、秒殺、積分商城、分銷返利體系等。 3、結(jié)合用戶行為數(shù)據(jù)，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品功能，提升用戶轉(zhuǎn)化率、留存率及復(fù)購率。 二、需求分析與落地 1、對接市場、運(yùn)營、銷售團(tuán)隊，梳理業(yè)務(wù)需求，轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的產(chǎn)品需求文檔（PRD）及原型設(shè)計。 2、關(guān)注行業(yè)趨勢（如私域流量運(yùn)營、直播電商、社群營銷等），挖掘創(chuàng)新點并推動產(chǎn)品迭代。 三、跨部門協(xié)作與項目管理 1、協(xié)調(diào)技術(shù)、設(shè)計、測試團(tuán)隊，確保產(chǎn)品需求高效落地，把控項目進(jìn)度與質(zhì)量。 2、推動供應(yīng)鏈、客服、風(fēng)控等團(tuán)隊協(xié)同，優(yōu)化直銷電商全鏈路體驗（如訂單履約、售后服務(wù)體系）。 四、數(shù)據(jù)驅(qū)動決策 1、搭建產(chǎn)品數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，分析用戶行為、交易數(shù)據(jù)及營銷活動效果，制定數(shù)據(jù)驅(qū)動的優(yōu)化策略。 2、通過A/B測試、用戶調(diào)研等方式驗證產(chǎn)品假設(shè)，持續(xù)提升核心指標(biāo)（GMV、LTV、裂變率等）。 五、市場與競品分析 跟蹤國內(nèi)外直銷電商平臺及新興模式，輸出競品分析報告，指導(dǎo)產(chǎn)品差異化策略。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，3年以上直銷/社交電商平臺產(chǎn)品經(jīng)驗（如分銷系統(tǒng)、會員體系、私域運(yùn)營工具等）。 2、熟悉直銷電商核心邏輯（如裂變拉新、層級分傭、社群運(yùn)營），具備從0到1搭建或深度優(yōu)化相關(guān)系統(tǒng)的經(jīng)驗。 3、熟練使用Axure、Sketch、墨刀等工具輸出原型及PRD，掌握SQL/Excel/Tableau等數(shù)據(jù)分析工具。 4、對用戶增長、裂變營銷、私域流量運(yùn)營有深刻理解，能獨(dú)立設(shè)計營銷工具（如邀請有禮、團(tuán)長機(jī)制）。 5、邏輯清晰，具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力及項目管理經(jīng)驗，能高效推動復(fù)雜需求落地。 6、結(jié)果導(dǎo)向，對數(shù)據(jù)敏感，擅長通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并制定解決方案。