崗位職責(zé)(Job responsibility)
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,制定大客戶銷售計劃,協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定分管行業(yè)的整體業(yè)務(wù)開拓方案和策略并監(jiān)督執(zhí)行。
2、維護面向所轄客戶群穩(wěn)固均衡的總行、總部客戶關(guān)系平臺。負(fù)責(zé)與國內(nèi)各大銀行總行或部委的相關(guān)部門進行聯(lián)系溝通,整理總行、總部招標(biāo)信息,分析合作機會,參與相應(yīng)投標(biāo)文件。
3、根據(jù)公司大客戶銷售年度計劃,配合上級領(lǐng)導(dǎo)開展總部客戶群營銷策劃和實施,制定初步策略和方案
4、掌握、分析市場動態(tài),充分了解市場情況及客戶需求的變化,制定市場規(guī)劃和預(yù)測。
5、公司相關(guān)部門及人員緊密配合,向客戶推廣公司各類新技術(shù)、新產(chǎn)品、新業(yè)務(wù),創(chuàng)造需求。
6、對所在業(yè)務(wù)線在各區(qū)域的業(yè)務(wù)開拓提供支撐和服務(wù)。提供行業(yè)、客戶、產(chǎn)品信息,實現(xiàn)信息共享,
7、服務(wù)和支撐各省業(yè)務(wù)開拓和銷售工作,負(fù)責(zé)分管客戶業(yè)務(wù)接單、資金回籠確保任務(wù)目標(biāo)達(dá)成。
8、建立和不斷完善所分管行業(yè)總部客戶的各類檔案,如:脈絡(luò)圖、通訊錄、各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、往來文件等。
崗位要求(Job requirements)
1、 金融、通信或政務(wù)等相關(guān)行業(yè)四年以上從業(yè)經(jīng)驗;
2、 熟悉上述行業(yè)信息化解決方案,兩年以上大客戶銷售經(jīng)驗;
3、熟悉熟悉國內(nèi)外市場信息、市場競爭狀況、精通市場營銷知識、行業(yè)及行業(yè)銷售策略
4、 出色的客戶溝通能力、業(yè)務(wù)開拓能力以及資源整合和協(xié)調(diào)能力;
崗位價值(Job value)
1. 公司重點布局領(lǐng)域,資源投入傾斜;
2. 獨立自主開展工作的同時,可獲得公司多種經(jīng)驗和能力的協(xié)助;
3. 績效導(dǎo)向,薪資福利體系健全。
職位福利:五險一金、績效獎金、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休、帶薪年假