崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃需要,結(jié)合醫(yī)院的實(shí)際情況,構(gòu)建有效的培訓(xùn)體系,以解決和提升員工各種技能,滿足醫(yī)院日益發(fā)展的需要、提升醫(yī)院的核心競爭力。
一、 內(nèi)部培訓(xùn):
1、 根據(jù)醫(yī)院目前的實(shí)際情況,為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院整體提升的目標(biāo),構(gòu)建有效的培訓(xùn)體系。
2、 組織醫(yī)院各科室專業(yè)技能培訓(xùn)
3、 繼續(xù)教育培訓(xùn);
4、 中層管理培訓(xùn);
5、 安排人員的進(jìn)修、學(xué)術(shù)會(huì)議等外派培訓(xùn)、評(píng)估、審批、配合人力資源部簽訂培訓(xùn)協(xié)議等;
6、 醫(yī)院內(nèi)部培訓(xùn)的組織、實(shí)施、評(píng)估等;
7、 建立員工學(xué)習(xí)成長檔案。
二、 對外培訓(xùn):
1、 區(qū)縣級(jí)繼續(xù)教育項(xiàng)目(海淀區(qū)社區(qū)醫(yī)生培訓(xùn))
2、 科教培訓(xùn)
3、 培訓(xùn)業(yè)務(wù)開拓:骨科醫(yī)生的培訓(xùn)、康復(fù)培訓(xùn)、中醫(yī)培訓(xùn)等。
三、 科研創(chuàng)新:
1、 科研項(xiàng)目的管理;
2、 進(jìn)行科研項(xiàng)目申報(bào)和對接;
3、 負(fù)責(zé)科研開題論證、申報(bào)立項(xiàng)、成果鑒定、申報(bào)、推廣應(yīng)用等工作;
4、 負(fù)責(zé)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)申報(bào)工作;
5、 全院科研成果、論文、著作的登記、備案及管理工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè);
2、三級(jí)醫(yī)院5年以上科教工作經(jīng)驗(yàn)或企業(yè)培訓(xùn)(側(cè)重技術(shù))經(jīng)驗(yàn);
3、具有臨床背景,掌握醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、法律知識(shí)及相關(guān)技能;
4、較好的組織管理能力、決策能力、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力。