職位描述
與強(qiáng)者同行,成就非凡事業(yè)
團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人:
常年被錢伯斯(Chambers)、法律500強(qiáng)(The Legal 500)等國(guó)際權(quán)威法律評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)評(píng)為“領(lǐng)先律師”,在業(yè)內(nèi)擁有極高的聲譽(yù)和影響力,擁有多年的專業(yè)經(jīng)驗(yàn),曾主導(dǎo)處理過(guò)多起在業(yè)內(nèi)具有里程碑意義的復(fù)雜勞動(dòng)爭(zhēng)議、集體協(xié)商、高管糾紛及大規(guī)模人力資源合規(guī)項(xiàng)目。負(fù)責(zé)人極為重視團(tuán)隊(duì)培養(yǎng),將親自指導(dǎo)核心項(xiàng)目,為您提供寶貴的經(jīng)驗(yàn)傳承與職業(yè)發(fā)展支持。
服務(wù)客戶:
長(zhǎng)期客戶及主要服務(wù)對(duì)象集中在中央企業(yè)、國(guó)有企業(yè)以及各行業(yè)的世界500強(qiáng)企業(yè),將直接參與這些大型企業(yè)集團(tuán)總部層面的戰(zhàn)略性項(xiàng)目,包括但不限于:集團(tuán)薪酬體系設(shè)計(jì)與合規(guī)審查、并購(gòu)重組中的人員安置與制度整合、高管激勵(lì)計(jì)劃、全集團(tuán)人力資源合規(guī)體系搭建與審計(jì)等。拒絕零散、低端的個(gè)案,專注高價(jià)值、高復(fù)雜度的戰(zhàn)略性法律服務(wù)。
團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù):
我們致力于處理最具挑戰(zhàn)性的法律問題,確保您始終站在專業(yè)的最前沿。我們的工作強(qiáng)調(diào)“非訴與訴訟并舉,預(yù)防與解決并重”。您不僅需要成為出色的“法庭戰(zhàn)士”,更需要成為客戶信賴的“首席合規(guī)官”。
任職要求:
1. 本科院校需要為五院四系或985、211院校;
2.具備出色的法律分析、文書寫作和口頭表達(dá)能力;
3.具備優(yōu)秀的客戶溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠承受工作壓力,勇于接受挑戰(zhàn)。