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更新于 10月11日

質(zhì)譜分析(大分子生物藥)(A31811)

1-2萬(wàn)
  • 成都武侯區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 碩士
  • 全職
  • 招2人

職位描述

生物藥新藥質(zhì)譜儀液相色譜質(zhì)譜儀高效液相色譜儀LCMS抗體結(jié)構(gòu)分析表征分析抗體藥早研大分子生物分析
職位描述:
1、負(fù)責(zé)生物創(chuàng)新藥早研階段分析研究工作,包括抗體、ADC等公司早研藥物的結(jié)構(gòu)表征與分析、質(zhì)譜等相關(guān)技術(shù)鑒定和定量關(guān)鍵翻譯后修飾、早期穩(wěn)定性研究等;
2、開發(fā)并優(yōu)化靈敏、快速穩(wěn)健的LC-MS方法,支持高通量候選分子的篩選,評(píng)估關(guān)鍵質(zhì)量屬性,為分子設(shè)計(jì)等早研工作提供數(shù)據(jù)支持,同時(shí)確保新方法的穩(wěn)健性、準(zhǔn)確性和重現(xiàn)性,并將成熟的方法轉(zhuǎn)移至研發(fā)QC團(tuán)隊(duì);
3、主導(dǎo)復(fù)雜分析質(zhì)譜數(shù)據(jù)的深度解析,準(zhǔn)確、及時(shí)地整理分析結(jié)果,撰寫質(zhì)量技術(shù)報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)組內(nèi)技術(shù)答疑、指導(dǎo),并完善優(yōu)化相關(guān)平臺(tái)分析SOP;
5、與上游發(fā)現(xiàn)、下游工藝、制劑等團(tuán)隊(duì)緊密合作,積極參與項(xiàng)目會(huì)議,及時(shí)提供分析支持
職位要求:
1、分析化學(xué)、生物化學(xué)、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè),碩士或博士學(xué)位;
2、具備蛋白質(zhì)化學(xué)和生物化學(xué)基礎(chǔ)知識(shí),理解抗體結(jié)構(gòu)和功能,有豐富的生物大分子尤其是抗體類藥物質(zhì)譜分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、精通質(zhì)譜和液相色譜的操作、方法開發(fā)、優(yōu)化和數(shù)據(jù)分析,熟練運(yùn)用質(zhì)譜數(shù)據(jù)分析軟件;
4、對(duì)生物藥研發(fā)流程,尤其是抗體類藥物早期研發(fā)階段有一定了解優(yōu)先;
5、優(yōu)秀的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)、問(wèn)題解決和團(tuán)隊(duì)協(xié)作對(duì)外溝通能力;
6、較強(qiáng)的自驅(qū)力和責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向,能夠在快節(jié)奏、多項(xiàng)目的環(huán)境中高效工作;
7、CET6級(jí)及以上,具備英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力,熟練查閱英文文獻(xiàn)

工作地點(diǎn)

成都武侯區(qū)天府生命科技園B5

職位發(fā)布者

郭女士/高級(jí)招聘HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo百利藥業(yè)
四川百利天恒藥業(yè)股份有限公司一、企業(yè)介紹百利藥業(yè)是集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的現(xiàn)代化高新技術(shù)醫(yī)藥企業(yè)。公司下屬2個(gè)新藥研發(fā)中心、 5個(gè)生產(chǎn)企業(yè)、2個(gè)營(yíng)銷企業(yè),產(chǎn)品主要涉及兒童藥物、靜麻重癥藥物、心血管藥物、腫瘤藥物等領(lǐng)域。新藥研發(fā)中心為“成都研發(fā)中心”和北美“西雅圖研發(fā)中心”,“成都研發(fā)中心”聚焦國(guó)內(nèi)首仿藥物的研發(fā),已申請(qǐng)注冊(cè)44余個(gè)在研品種,其中首家19個(gè),前三家16個(gè),預(yù)計(jì)未來(lái)3年將獲得10個(gè)左右首仿藥物的生產(chǎn)批件。北美“西雅圖研發(fā)中心”聚焦具有突破性療效的國(guó)際原創(chuàng)新藥的研發(fā):兩個(gè)雙特異性抗體項(xiàng)目正處于臨床研究階段;全球首個(gè)四特異性抗體IND于2020年9月獲NMPA批準(zhǔn),即將進(jìn)入臨床;另有其他多特異性抗體項(xiàng)目及ADC藥物項(xiàng)目處于臨床前研究階段,正在或即將申報(bào)臨床。未來(lái)兩年,將向中國(guó)NMPA和美國(guó)FDA遞交多個(gè)項(xiàng)目的IND申請(qǐng),并將同步開展中美的臨床研究。2015~2020年,公司連續(xù)6年分別被工信部中國(guó)醫(yī)藥工業(yè)信息中心評(píng)選為“中國(guó)醫(yī)藥研發(fā)產(chǎn)品線最佳工業(yè)企業(yè)”二十強(qiáng)、國(guó)資委中國(guó)醫(yī)藥工業(yè)研究總院評(píng)選為“中國(guó)創(chuàng)新力醫(yī)藥企業(yè)”二十強(qiáng)。公司自創(chuàng)立以來(lái)一直踐行的核心價(jià)值觀:讓患者獲得健康與活力,生存的機(jī)會(huì)與希望;讓客戶獲得真誠(chéng)和價(jià)值;讓員工充滿競(jìng)爭(zhēng)力而受到業(yè)界追捧;讓企業(yè)持續(xù)健康快速成長(zhǎng);為所在地區(qū)的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。二、福利待遇 1、薪酬政策:公司實(shí)行行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力和吸引力的工資標(biāo)準(zhǔn)和薪資政策;不定期調(diào)查工資數(shù)據(jù),根據(jù)調(diào)查結(jié)果,并結(jié)合個(gè)人績(jī)效和公司效益對(duì)薪資進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。 2、福利政策:社會(huì)保險(xiǎn):公司為所有員工購(gòu)買五險(xiǎn)一金;節(jié)日禮品:公司為員工在國(guó)家法定節(jié)假日發(fā)放禮品;員工假期:?jiǎn)T工享受帶薪年假、婚假等帶薪假期。
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