崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域門店社群維護(hù)、拉新及運(yùn)營;
2、負(fù)責(zé)微信社群的規(guī)劃以及執(zhí)行,整體負(fù)責(zé)社群內(nèi)容,社群氛圍的營造,打造高粘性的社群;
3、通過系統(tǒng)工具,持續(xù)不斷的運(yùn)營手段,提升關(guān)注用戶的活躍度和粘度;
4、通過數(shù)據(jù)分析,進(jìn)行社群產(chǎn)品優(yōu)化,提升成交轉(zhuǎn)化率、回購率等
4、維系社群活躍度,指導(dǎo)門店與美粉互動(dòng)和保持聯(lián)系,制造感興趣的話題;
5、深挖社群粉需求,定期組織針對門占有效培訓(xùn);
6、定期整理、總結(jié)社群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),并推動(dòng)好的案例在區(qū)域內(nèi)進(jìn)行復(fù)制與落地。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、服務(wù)意識強(qiáng),有耐心、謙卑心,富有想象力和激情;
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),愿意嘗試并領(lǐng)悟新鮮事物;
4、思維活躍,具有良好的理解能力和團(tuán)隊(duì)精神,熱愛互聯(lián)網(wǎng),熟悉網(wǎng)絡(luò)語言;
5、、有社群運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(包括但不限于微信、微博營銷等),具有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉微信群相關(guān)政策的制定,了解微博、微信、APP、各自媒體公眾號等新興社交媒體推廣方式;
6、有微信群指導(dǎo)群主操作及維護(hù)經(jīng)驗(yàn),同時(shí)能根據(jù)不同人群及個(gè)性進(jìn)行運(yùn)營指導(dǎo),話題發(fā)起、互動(dòng)游戲等策劃及維護(hù)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利