雇員點評標簽
職位描述
保險
崗位職責：
1.貫徹落實總公司收展服務管理辦法 2.執(zhí)行收展業(yè)務流程，并提出改進建議
3.區(qū)域保單歸屬
4.整理報送各類業(yè)務數(shù)據(jù)，提供報表支持
5.下載各類收展清單及相關報表
6.寄發(fā)各項續(xù)期收費通知書，處理退信
7.負責管理全系統(tǒng)收展內(nèi)勤的系統(tǒng)使用權限
8. 部分承擔機構上報續(xù)期問題件的處理
任職要求：
1、抗壓能力、思維敏捷、學習能力、表達能力強；
2.有良好的團隊協(xié)作意識與工作熱情，性格開朗；
3、具有統(tǒng)招本科（一本院校）及以上學歷；
4、年齡35周歲以下。
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工作地點
遼寧省錦州市太和區(qū)云飛南街
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職位發(fā)布者
潘先生/HR
立即溝通
民生人壽保險股份有限公司民生人壽保險股份有限公司（簡稱“民生保險”）2003年6月18日正式開業(yè)，注冊資本金60億元，總部位于上海，建立了覆蓋全國重點省市區(qū)域的機構服務網(wǎng)絡，擁有26家分公司、近600個服務網(wǎng)點、近1.5萬名高素質專業(yè)人員，累計服務用戶超1064萬人，支付理賠款總額超81億元。截至2023年底，公司綜合實力穩(wěn)步提升，實現(xiàn)原保險保費收入119.61億元，總資產(chǎn)1268.04億元，累計十三年盈利；償付能力充足穩(wěn)定，綜合償付能力充足率202%，核心償付能力充足率143%；監(jiān)管體系評價結果穩(wěn)步提升，風險綜合評級四個季度均維持在BBB級。近年來，公司在立足發(fā)展保險主業(yè)的基礎上，從用戶多方位金融需求出發(fā)，積極穩(wěn)妥布局資產(chǎn)管理、康養(yǎng)旅、基金管理及支付服務等相關領域，擁有民生通惠資產(chǎn)管理有限公司、通惠康養(yǎng)旅股份公司、通聯(lián)支付網(wǎng)絡服務股份有限公司等子公司，逐步構建具有民生特色的“保險+能源”模式。
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