崗位職責(zé):
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,全面負(fù)責(zé)分管區(qū)域的招商日常工作;
2、 協(xié)助招商經(jīng)理制定項(xiàng)目定位、平面規(guī)劃、招商政策及租金收益報告;
3、協(xié)助招商經(jīng)理制定招商方案和計劃并進(jìn)行招商工作計劃的組織實(shí)施和落實(shí);
4、負(fù)責(zé)搜集商戶信息和相關(guān)行業(yè)信息,建立重點(diǎn)商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫,并進(jìn)行日常補(bǔ)充、完善、更新,為招商經(jīng)理提供信息和建議;
5、協(xié)助完成商場招租規(guī)劃,進(jìn)行商場整體、各樓層布局及品牌設(shè)定。
任職要求:
1、大學(xué)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工商管理、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2 、3年以上大型商業(yè)項(xiàng)目招商工作經(jīng)驗(yàn),有特殊、大型重點(diǎn)街區(qū)商業(yè)項(xiàng)目招商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場特點(diǎn),對招商業(yè)務(wù)工作流程及物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)有一定了解;
4、有高度的敬業(yè)精神和責(zé)任心,有較強(qiáng)的談判能力、承受壓力的能力;
5、熟悉成都商家資源,有完整的項(xiàng)目招商經(jīng)歷優(yōu)先考慮;
職位福利:五險一金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、定期體檢、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利