職位描述:
1、開展公司的績(jī)效規(guī)劃設(shè)計(jì)和績(jī)效督導(dǎo)實(shí)施工作;
2、組織建立和完善公司的考評(píng)體系和激勵(lì)體系;
3、組織實(shí)施和監(jiān)督各類考核方案、制度的執(zhí)行;
4、組織和分析公司各類考評(píng)、評(píng)優(yōu)和股權(quán)分配等工作;
5、組織和協(xié)助績(jī)效相關(guān)項(xiàng)目的推廣實(shí)施;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源,工商管理,財(cái)務(wù)類等相關(guān)專業(yè)
2、1年以上績(jī)效考核專職經(jīng)驗(yàn)或企業(yè)運(yùn)營(yíng)相關(guān)崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟練掌握EXCEL函數(shù)使用,PPT制作等。
職位福利:年底雙薪、五險(xiǎn)一金、周末雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、包吃、包住