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更新于 今天

綜合辦公室主任

5000-8000元

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 五險(xiǎn)一金
  • 周末雙休
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利

職位描述

行政管理體系接待事務(wù)后勤管理企業(yè)服務(wù)
工作職責(zé): (1)制訂和落實(shí)辦公室工作計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)公司行政、后勤、資產(chǎn)、人事、流程、制度、績(jī)效、培訓(xùn)、文化、安全、投資和物業(yè)管理工作; (2)負(fù)責(zé)與公司各部門之間的溝通、協(xié)調(diào),保證部門工作的順暢開(kāi)展,負(fù)責(zé)或配合公司各項(xiàng)大型活動(dòng)的組織與策劃,并進(jìn)行監(jiān)督實(shí)施; (3)負(fù)責(zé)公司對(duì)外接待工作和各類公關(guān)活動(dòng),與政府部門保持良好關(guān)系,負(fù)責(zé)公司內(nèi)外宣傳工作,提升公司美譽(yù)度; (4)負(fù)責(zé)部門人事日常管理、考勤管理、培訓(xùn)管理、流程制度管理、績(jī)效管理、管理創(chuàng)新以及企業(yè)文化管理等日常管理工作。 (5)負(fù)責(zé)及時(shí)上報(bào)各類安全事故,組織安全大檢查,排除安全隱患。利用現(xiàn)有政策資源拓展區(qū)域內(nèi)心客戶建立合作關(guān)系。 崗位要求 1、具備1-2人力資源或者行政團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、人力資源、工商管理、行政管理專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先考慮; 3、具備較強(qiáng)的溝通能力,應(yīng)急處理能力。

工作地點(diǎn)

遂平縣河南九州通醫(yī)藥有限公司駐馬店分公司3號(hào)樓1樓

職位發(fā)布者

招聘負(fù)責(zé)人/招聘主管

剛剛活躍
公司Logo九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司公司標(biāo)簽
九州通發(fā)軔于改革開(kāi)放之初的1985年,成立于民營(yíng)資本允許進(jìn)入醫(yī)藥流通領(lǐng)域的1999年,2010年11月在上海證券交易所掛牌上市,現(xiàn)已發(fā)展成為科技驅(qū)動(dòng)型的全鏈醫(yī)藥行業(yè)綜合服務(wù)商。九州通是國(guó)內(nèi)最大的民營(yíng)醫(yī)藥商業(yè)企業(yè),位列中國(guó)醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)第四位,是行業(yè)內(nèi)唯一獲評(píng)全國(guó)十大“國(guó)家智能化倉(cāng)儲(chǔ)物流示范基地”的企業(yè),位列2023年《財(cái)富》“中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)”第171位、“中國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)”第57位。九州通專注于醫(yī)藥商業(yè)、醫(yī)藥物流及大健康產(chǎn)業(yè),以西藥、中藥、器械等為主要經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品,為個(gè)人和機(jī)構(gòu)提供專業(yè)的健康管理服務(wù),在全國(guó)設(shè)立了31個(gè)省級(jí)與110個(gè)地市級(jí)物流中心,下屬公司548家,營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋了全國(guó)96%以上的行政區(qū)域。九州通積極拓展醫(yī)院、總代總銷、醫(yī)藥分銷、數(shù)字零售(萬(wàn)店加盟)、醫(yī)療器械、中醫(yī)藥、健康管理與技術(shù)增值服務(wù)等戰(zhàn)略業(yè)務(wù),利用互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字化工具,建立了服務(wù)上下游客戶、高效協(xié)同、行業(yè)領(lǐng)先的醫(yī)藥供應(yīng)鏈和大健康綜合服務(wù)平臺(tái)。面向未來(lái),九州通將持續(xù)推進(jìn)“三新兩化”戰(zhàn)略——通過(guò)新產(chǎn)品戰(zhàn)略構(gòu)建公司產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力,提升公司的盈利水平;通過(guò)新零售、新醫(yī)療戰(zhàn)略觸達(dá)C端,構(gòu)建C端服務(wù)能力;通過(guò)數(shù)字化、智能化戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)公司整體經(jīng)營(yíng)管理水平的提升;通過(guò)不動(dòng)產(chǎn)證券化(REITs)戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)輕資產(chǎn)輕運(yùn)營(yíng),進(jìn)一步提升公司股東權(quán)益增值回報(bào)。同時(shí),公司也將加大對(duì)人才的引進(jìn)力度,堅(jiān)持長(zhǎng)期主義,打造“百年老店”,構(gòu)建更穩(wěn)健、更健康、更可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)。
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