職位描述
人事培訓(xùn)企業(yè)文化組織發(fā)展社團(tuán)/組織/社會(huì)保障
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制訂年度能力建設(shè)、文化建設(shè)等工作計(jì)劃及預(yù)算；
2、設(shè)計(jì)、落地新員工培訓(xùn)、骨干員工人才培育項(xiàng)目；
3、推動(dòng)核心業(yè)務(wù)知識(shí)萃取，運(yùn)營(yíng)員工線上學(xué)習(xí)平臺(tái)；
4、推動(dòng)組織入職儀式、開工大會(huì)等機(jī)構(gòu)文化落地相關(guān)工作；
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展組織發(fā)展工作，為海外辦公室及相關(guān)機(jī)構(gòu)提供人力資源支持工作。
崗位要求：
1、熱愛公益事業(yè)，認(rèn)同中國(guó)鄉(xiāng)村發(fā)展基金會(huì)的公益理念；
2、本科以上學(xué)歷，人力資源管理、社會(huì)工作、公益慈善等教育背景或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具有良好的溝通協(xié)作、自主學(xué)習(xí)、活動(dòng)組織能力；
4、有熱情和積極性去探索、創(chuàng)新。
5、英文水平良好；熟練使用辦公軟件，PPT、視頻剪輯技能佳。
人力資源部部門定位：協(xié)助秘書處制定組織發(fā)展戰(zhàn)略，開展人力資源開發(fā)與管理工作，推動(dòng)機(jī)構(gòu)文化建設(shè)，助力組織持續(xù)健康發(fā)展及戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
工作地點(diǎn)
北京市海淀區(qū)甲2號(hào)院4號(hào)樓通關(guān)商業(yè)中心4-312樓
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職位發(fā)布者
張曉慧/人事經(jīng)理
立即溝通
中國(guó)鄉(xiāng)村發(fā)展基金會(huì)中國(guó)扶貧基金會(huì)于1989年成立，是在民政部注冊(cè)、由農(nóng)業(yè)農(nóng)村部主管、國(guó)家鄉(xiāng)村振興局負(fù)責(zé)日常管理的全國(guó)性公益組織。2016年9月，被民政部首批認(rèn)定為具有公開募捐資格的慈善組織。 2022年，經(jīng)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)，中國(guó)扶貧基金會(huì)更名為中國(guó)鄉(xiāng)村發(fā)展基金會(huì)。為更好適應(yīng)國(guó)家“三農(nóng)”工作重心轉(zhuǎn)向全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，中國(guó)鄉(xiāng)村發(fā)展基金會(huì)將深刻把握“一個(gè)轉(zhuǎn)變”。積極探索從脫貧攻堅(jiān)時(shí)期著力解決貧困地區(qū)、貧困群眾從“無”到“有”的需求轉(zhuǎn)向鄉(xiāng)村振興階段回應(yīng)欠發(fā)達(dá)地區(qū)、低收入人群從“有”到“好”的需求的新途徑。創(chuàng)新工作理念，集中體現(xiàn)“三個(gè)更加注重”。針對(duì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)和低收入群體需要，更加注重公益項(xiàng)目的社會(huì)效益和公益價(jià)值，更加注重欠發(fā)達(dá)地區(qū)可持續(xù)發(fā)展，更加注重受助對(duì)象內(nèi)生能力建設(shè)。突出工作重點(diǎn)，努力聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展、人才發(fā)展、鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村社會(huì)事業(yè)、社會(huì)動(dòng)員五個(gè)方向。立足自身優(yōu)勢(shì)，一方面積極優(yōu)化已有項(xiàng)目，另一方面大力調(diào)研、設(shè)計(jì)、打造一批新的品牌項(xiàng)目。為實(shí)施鄉(xiāng)村振興公益項(xiàng)目發(fā)揮社會(huì)資源創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)作用，為助力鄉(xiāng)村振興發(fā)揮社會(huì)參與示范引領(lǐng)作用。
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