崗位職責(zé):
1、審核注冊流程需要的相關(guān)單證,在SAP系統(tǒng)中準(zhǔn)確維護(hù)客戶主數(shù)據(jù),審核客戶信用標(biāo)準(zhǔn)變更;審核客戶回簽PI或PO、定金到賬、逾期與額度情況;審核簽訂PI或PO的買賣方合同主體是否與中信保主體一致;評估現(xiàn)有海外應(yīng)收賬款管理流程中的內(nèi)部控制有效性,識別潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和流程缺陷。提出優(yōu)化建議并協(xié)助實(shí)施,如完善審批流程、加強(qiáng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性校驗(yàn)等,提高工作效率和風(fēng)險(xiǎn)防范能力;
2、依據(jù)海外業(yè)務(wù)合同、銷售發(fā)票及相關(guān)單據(jù),運(yùn)用專業(yè)會計(jì)知識和準(zhǔn)則,準(zhǔn)確無誤地在財(cái)務(wù)系統(tǒng)中記錄海外銷售業(yè)務(wù),確保每一筆交易的借貸方向、金額、科目歸屬都正確;定期核算海外客戶應(yīng)收賬款余額,詳細(xì)記錄每一筆款項(xiàng)的發(fā)生、收回及逾期情況。針對每一位海外客戶建立跟蹤臺賬,密切關(guān)注賬款回收進(jìn)度;
3、主動(dòng)與海外客戶溝通,定期發(fā)送對賬單,核對雙方賬務(wù)記錄。針對對賬過程中出現(xiàn)的差異,詳細(xì)調(diào)查原因,如銷售折扣、退貨、匯率差異等,及時(shí)與銷售部門和客戶協(xié)調(diào)解決;與海外業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)緊密合作,提供詳細(xì)的應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)和相關(guān)交易背景信息。根據(jù)催收進(jìn)展,及時(shí)在財(cái)務(wù)系統(tǒng)中更新款項(xiàng)收回情況,配合調(diào)整催收策略。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上,財(cái)務(wù)管理專業(yè)、會計(jì)學(xué)專業(yè)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、金融學(xué)專業(yè),初級會計(jì)師,中級會計(jì)師優(yōu)先,英語六級及以上;
2、具有3年以上財(cái)務(wù)管理,其中1年以上業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)或費(fèi)用管理工作經(jīng)驗(yàn);具有大中型制造業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、熟悉財(cái)務(wù)會計(jì)專業(yè)知識、精通國家財(cái)稅政策和企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則、熟悉費(fèi)用管理及風(fēng)險(xiǎn)管理、了解業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài)、熟悉費(fèi)用流程管理知識 ;
4、良好的SAP系統(tǒng)操作能力,精通FI模塊業(yè)務(wù)邏輯、優(yōu)秀的跨部門協(xié)作和溝通能力,能夠高效推動(dòng)費(fèi)用管理制度與流程的制定和落地、優(yōu)秀的費(fèi)用分析能力,能夠指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門開展費(fèi)用管理的能力。