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更新于 6月20日

日語老師12-20W

1.2-2萬
  • 上海長寧區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

線下授課日語N1全職
工作綜述:1、負(fù)責(zé)保證所分配學(xué)生在教學(xué)活動中順利實(shí)施授課計(jì)劃,保證教學(xué)質(zhì)里、參與教學(xué)評議、進(jìn)行學(xué)員考評等。通過實(shí)現(xiàn)授課后學(xué)員的教學(xué)目標(biāo)來一起完成學(xué)院年度教學(xué)成果的目標(biāo)。2、負(fù)責(zé)完成所分配學(xué)生入班前后的教務(wù)服務(wù)流程,對學(xué)員的入班、續(xù)費(fèi)、升班、課程計(jì)劃、留學(xué)計(jì)劃的完成度等,能夠保持積極溝通并落實(shí)完成。 工作職責(zé):1、接受公司產(chǎn)品體系、教學(xué)體系、教務(wù)流程的培訓(xùn),提高自身綜合素質(zhì),掌握與自身工作相關(guān)教務(wù)管理表格工具的使用方式和檔案管理。以及相關(guān)a系統(tǒng)、助教系統(tǒng)的操作和使用。2、按照公司制定的流程標(biāo)準(zhǔn),主觀能動地完成開校、閉校、電話接待、現(xiàn)場接待、公司 學(xué)習(xí)消耗品出入庫等教務(wù)服務(wù)工作。3、按照公司制定的流程標(biāo)準(zhǔn),主觀能動地完成校區(qū)內(nèi)的場所管理工作。4、在教務(wù)服務(wù)的工作中,能夠積極和相關(guān)部門老師保持良好溝通,能夠及時(shí)了解自己(及自己組員)所負(fù)責(zé)學(xué)員的階段學(xué)習(xí)成果,并與家長保持好按不同節(jié)點(diǎn)的日常聯(lián)絡(luò)溝通。5、在教學(xué)活動中實(shí)施授課計(jì)劃,保證教學(xué)質(zhì)里;參與教學(xué)評議、進(jìn)行學(xué)員考評等;能夠勝任日語相關(guān)/EJU科目指定范圍內(nèi)的授課任務(wù),完成匹配的授課目標(biāo)。將學(xué)員在學(xué)習(xí)過程中存在的問題及時(shí)反饋給教學(xué)部和相關(guān)部門。做好考試代理報(bào)名的組織和執(zhí)行工作。6、在教學(xué)活動后,參加教研會議,進(jìn)行教學(xué)反思和總結(jié),提升自己的實(shí)際教學(xué)授課能力和教學(xué)業(yè)務(wù)水平。 7、根據(jù)日常日語授課的內(nèi)容、日本文化、網(wǎng)絡(luò)話題等,將用戶及業(yè)務(wù)需求與公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品相結(jié)合,產(chǎn)出有效的外宣內(nèi)容、外宣公開課。8、積極完成上級布置的其他任務(wù)。 1、本科學(xué)歷以上,老師需要有一定基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)能力。 2、工作時(shí)間:排班制度,排休 時(shí)間通常是:9:00-18:00 3、五險(xiǎn)一金入職繳納,上海市標(biāo)準(zhǔn)基數(shù)繳納。 4、在職老師的收入綜合能達(dá)到12w-20w之間 上班地址:上海市長寧區(qū)長寧路

工作地點(diǎn)

上海長寧區(qū)長寧來福士廣場

職位發(fā)布者

柳青/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo湖北華夏創(chuàng)業(yè)管理顧問有限公司
湖北華夏創(chuàng)業(yè)管理顧問有限公司成立于二OO三年十月,成立之初是以解決國有大中型企業(yè)改制人員分流問題,提出解決方案,實(shí)現(xiàn)國企改制的順利進(jìn)行。華夏創(chuàng)業(yè)立足本土,致力成為具有領(lǐng)先水平的人力資源及相關(guān)流程第三方外包服務(wù)供應(yīng)商。華夏創(chuàng)業(yè)致力于為客戶提供全方位,多層次,高效率的人力資源服務(wù)。為各類型企業(yè),事業(yè)單位及政府部門提供人事代理,人才派遣,人才招聘,人才測評,人力資源軟件應(yīng)用服務(wù),商業(yè)流程外包,薪資年金福利管理,社會保險(xiǎn)住房公積金代理服務(wù),企業(yè)補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn),培訓(xùn),人力資源信息服務(wù),勞動糾紛處理,勞動關(guān)系管理,認(rèn)識事物專案服務(wù),企業(yè)法律事務(wù)代理等各類人力資源外包服務(wù),及企業(yè)管理咨詢,政策咨詢、投資與市場策劃、企業(yè)管理專項(xiàng)策劃等專項(xiàng)服務(wù),提升客戶企業(yè)管理體系功能,拓展客戶企業(yè)與市場的連接平臺,解決客戶企業(yè)的專項(xiàng)問題,降低客戶企業(yè)運(yùn)營成本,幫助企業(yè)解決發(fā)展戰(zhàn)略、人力資源、企業(yè)文化運(yùn)作等關(guān)鍵問題。我們的服務(wù)口號是:“管理一生,服務(wù)一生”我司將秉承長期跟蹤服務(wù)的原則,注重客戶問題的根本解決和管理的持續(xù)提升,力求與客戶結(jié)成長期的合作伙伴關(guān)系。我們的服務(wù)理念是:智誠取信,前程可托;以專業(yè)的服務(wù),真誠的理念,取得客戶的信賴。以客戶為“成長伙伴和關(guān)注焦點(diǎn)”,用心為客戶創(chuàng)造價(jià)值,憑借全體員工的智慧和真誠,并堅(jiān)持一方案的操作性和實(shí)施效果以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髁鞒套鳛楣ぷ鞯暮饬繕?biāo)準(zhǔn)和方向,努力為每一位客戶提供滿意的服務(wù)。公司福利:1、雙休(工作時(shí)間8:30-17:30),2、辦理五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育、公積金);3、享受國家法定節(jié)假日(元旦、春節(jié)、清明、五一、十一、端午、中秋等),和帶薪年假;4、享受節(jié)假日禮金/禮品、生日禮品、婚慶、慰問及家庭關(guān)懷等員工福利;5、交通、通訊、住房等各類補(bǔ)貼,年終雙薪福利;6、每年開展不定次的員工活動及旅游計(jì)劃。
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