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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域營(yíng)業(yè)分部的經(jīng)營(yíng)發(fā)展（業(yè)務(wù)開發(fā)、服務(wù)運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)管理），完成年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；
2、維持及發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)異常情況和問題，確?？旒r(shí)效、安全、操作規(guī)范及客戶滿意度達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)；
3、識(shí)別商機(jī)，拜訪及開發(fā)潛在客戶，達(dá)成業(yè)務(wù)增長(zhǎng)目標(biāo)；了解并設(shè)法滿足客戶需求，提高客戶滿意度和粘性；
4、維護(hù)營(yíng)業(yè)部所在區(qū)域的公共關(guān)系，維持正常營(yíng)業(yè)狀態(tài)，塑造良好的品牌形象；
5、防止和處理異常情況，確保公司人員、資產(chǎn)、資金和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所安全；
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招聘、培養(yǎng)、訴求滿足、溝通關(guān)懷，營(yíng)造和諧、激勵(lì)的團(tuán)隊(duì)氛圍。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中具備1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具備銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具備良好的業(yè)務(wù)開發(fā)、運(yùn)營(yíng)管控及危機(jī)處理能力；
4、具備良好的溝通影響力、邏輯思維能力、靈活應(yīng)變能力、學(xué)習(xí)能力和自我驅(qū)動(dòng)力；
5、富有工作激情，良好的創(chuàng)造力與責(zé)任感，能承受高強(qiáng)度的工作壓力。