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人才發(fā)展經理

1.3-1.7萬
  • 深圳寶安區(qū)
  • 3-5年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關系好
  • 管理人性化
  • 實力大公司
  • 交通便利

職位描述

組織發(fā)展人才發(fā)展
崗位職責:
1. 基于業(yè)務與經營方向,細化、完善本組織人才發(fā)展機制,研究和迭代人才發(fā)展方法論、工具和標準體系。
2. 基于業(yè)務需要,設計和實施本組織的人才發(fā)展活動方案,通過有效運營支撐整體人才隊伍能力轉型,結構優(yōu)化及水平提升。
崗位要求:
1. 具備材料報告能力,具備人才發(fā)展經驗。
2.溝通良好,具備團隊合作能力
3.有3年以上的人力資源工作經驗
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工作地點

深圳市寶安區(qū)航站四路1111號(機場一道交叉路口往西南約210米)

職位發(fā)布者

鄧楚微/招聘專員

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順豐(股票代碼:002352.SZ,6936.HK)于1993年成立于廣東順德,總部位于中國深圳。經過多年發(fā)展,順豐已成為中國及亞洲最大、全球第四大綜合物流服務提供商*。順豐圍繞物流生態(tài)圈,持續(xù)完善服務能力與產品體系,業(yè)務拓展至時效快遞、經濟快遞、快運、冷運及醫(yī)藥、同城即時配送、國際快遞、國際貨運及代理、供應鏈等物流板塊,能夠為客戶提供國內及國際端到端一站式綜合物流服務。同時,依托領先的科技研發(fā)能力,順豐致力于構建數字化供應鏈生態(tài),致力成為備受尊重全球領先的數智物流解決方案服務商。
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