一、崗位職責
1、充分了解在當前企業(yè)銷售策略下的市場狀況,以及企業(yè)產品情況和銷售機制;
2、組織領導公司的財務管理、成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強公司經濟管理能力,提高經濟效益;
3、參與制訂公司年度預算編制、調整、匯總,審核下級部門預算,召集并主持公司預算分析與平衡會議;
4、負責重要內審及外審活動的組織與實施;
5、掌握公司財務狀況、經營成果和資金變動情況,及時向總經理和董事長匯報工作情況;
6、主持制訂公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序,經批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況;
7、組織執(zhí)行國家有關財經法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障公司合法經營,維護股東權益;
8、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表,會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經濟合同、經濟協(xié)議等;
9、參與公司投資行為、重要經營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經濟問題的分析和決策;
10、做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作,提高工作效能,增強團隊精神;
11、代表公司與外界有關部門和機構聯(lián)絡并保持良好合作關系。
任職資格:
1、學歷本科及以上,財務管理等相關專業(yè)畢業(yè);
2、持有中級會計師或以上職稱;
3、至少10年以上生產制造或醫(yī)藥農化等同等類型企業(yè)財務工作經驗,至少3年以上財務經理經驗;
4、精通國內會計、審計、稅務、財務管理等相關法律法規(guī)及企業(yè)財務制度和流程;
5、有較強的協(xié)調、溝通能力、語言表達能力,并具有較高的管理能力、執(zhí)行力;
職位福利:績效獎金、年終分紅、全勤獎、交通補助、餐補、通訊補助、帶薪年假、定期體檢
注:因行業(yè)特殊性,休假模式為上年單休下半年雙休。