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崗位職責(zé)： （1）依據(jù)公司確定的年度市場(chǎng)銷售目標(biāo)，制定各區(qū)域的年度銷售計(jì)劃及實(shí)施策略，確保各區(qū)域銷售任務(wù)的完成； （2）負(fù)責(zé)組織、收集目標(biāo)市場(chǎng)信息，定期（每月）進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)向、用戶業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向、競(jìng)爭(zhēng)特點(diǎn)、趨勢(shì)進(jìn)行分析和預(yù)測(cè)并向公司提交分析報(bào)告； （3）負(fù)責(zé)組織實(shí)施招投標(biāo)、商務(wù)談判、合同簽署、合同執(zhí)行、用戶問(wèn)題處理等相關(guān)市場(chǎng)銷售工作； （4）負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和培養(yǎng)，跟進(jìn)督促團(tuán)隊(duì)成員的工作，監(jiān)督員工績(jī)效目標(biāo)的完成； （5）監(jiān)控區(qū)域內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)品牌的市場(chǎng)動(dòng)作，搜集區(qū)域內(nèi)客戶需求，結(jié)合自身及公司資源贏得項(xiàng)目。 職位要求： 1、45周歲以下，身體健康，相貌端正，熱愛(ài)銷售，專科以上學(xué)歷； 2、具有10年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、溝通協(xié)調(diào)能力和時(shí)間管理能力； 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和抗壓能力，能適應(yīng)出差； 5、能持續(xù)學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取和提升自我。