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更新于 4月30日

國際人才港運(yùn)營專員

7000-8000元
  • 北京豐臺區(qū)
  • 木樨園
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

用戶運(yùn)營門店運(yùn)營會展經(jīng)驗企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)社團(tuán)/組織/社會保障
崗位職責(zé): (一)空間運(yùn)營 承擔(dān)國際人才港的日常運(yùn)營、空間管理、服務(wù)對接、訪客接待相關(guān)工作,保障人才港運(yùn)營秩序的高水平和高標(biāo)準(zhǔn)。 (二)服務(wù)統(tǒng)籌 對接豐臺區(qū)人才工作主管部門,協(xié)調(diào)豐臺“人才卡”專項服務(wù)事項。具體承擔(dān)人才需求對接、服務(wù)機(jī)構(gòu)對接、服務(wù)過程跟蹤,協(xié)調(diào)相關(guān)政策資源和專項服務(wù)的落地等工作。 (三)活動策劃與執(zhí)行 策劃系列主題與創(chuàng)新活動,打造“國際人才港”現(xiàn)象級IP,吸引人才企業(yè)出海、歸國留學(xué)生、高素質(zhì)再就業(yè)群體聚集人才港。具體包括會議、培訓(xùn)、論壇、展覽等各類活動的策劃籌備工作;活動現(xiàn)場布置、物料管理、人員調(diào)度等現(xiàn)場執(zhí)行工作。 (四)政策宣貫 對接豐臺區(qū)人才工作主管部門,協(xié)調(diào)相關(guān)政策資源和專項服務(wù)的落地。推動人才服務(wù)從“能辦”向“辦好、辦成”升級。 (五)?文檔管理和宣傳信息編制? 負(fù)責(zé)活動過程中各類文件、數(shù)據(jù)和照片的匯總、整理,撰寫相關(guān)宣傳信息。 任職要求: (一)本科及以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理、工商管理、行政管理、公共管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、漢語言文學(xué)類等相關(guān)專業(yè); (二)具備3年以上工作經(jīng)驗,有大型活動策劃執(zhí)行、人力資源管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; (三)中共黨員優(yōu)先; (四)熟練使用office、AI、PS等相關(guān)辦公軟件; (五)具備良好的文字撰寫、語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的理解力、執(zhí)行力、組織力,能獨(dú)立完成工作; (六)熟悉社交禮儀,具備良好的公關(guān)協(xié)調(diào)能力;能承受較大工作壓力; (七)具備良好的心理素質(zhì),身體健康; (八)具備良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神,能夠理解需求并有效推進(jìn)項目任務(wù)?。 (九)有會展工作經(jīng)驗優(yōu)先 薪酬福利: (一)早午工作餐; (二)周末雙休、法定假日、帶薪年假; (三)其他具備市場競爭力的薪酬待遇。

工作地點(diǎn)

北京豐臺區(qū)政務(wù)服務(wù)中心

入職公司信息

  • 入職公司: 北京豐臺國際人才發(fā)展集團(tuán)有限公司
  • 公司地址: 北京豐臺區(qū)南三環(huán)萬柳橋路北西200米耕海大廈
  • 公司人數(shù): 20-99人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

趙云菲/職員

立即溝通
公司Logo北京市神舟力行人力資源管理有限公司
北京市神舟力行人力資源管理有限公司(簡稱“神舟力行公司”)成立于2005年,是北京豐臺國際人才發(fā)展集團(tuán)有限公司的二級公司。神舟力行公司是豐臺區(qū)屬唯一的國有人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),是中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)、北京市人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié)會理事單位及中國技術(shù)創(chuàng)業(yè)協(xié)會企業(yè)市場融通工作委員會常務(wù)委員單位。主營業(yè)務(wù)為向企業(yè)提供人才招聘、人才培訓(xùn)、人才盤點(diǎn)、勞務(wù)派遣、會議及展覽服務(wù)、各類人才落戶政策咨詢服務(wù)等。重點(diǎn)工作為全力打造區(qū)屬國有企業(yè)人力資源服務(wù)品牌。通過人力資源服務(wù)工作達(dá)到區(qū)域人才引進(jìn)、人才聚焦、人才培養(yǎng)的重要作用,同時能夠?qū)⒄钚抡吆托滦晚椖考皶r惠及企業(yè),起到至關(guān)重要的人力資源機(jī)構(gòu)的樞紐作用。優(yōu)化豐臺區(qū)人力資源配置,促進(jìn)區(qū)域高質(zhì)量創(chuàng)業(yè)、更充分就業(yè)。
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