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1.認真學習《藥品管理法》、《藥品經營質量管理規(guī)范》、《藥品經營和使用質量監(jiān)督管理辦法》等相關法律、法規(guī)以及藥品專業(yè)知識和技能;
2.依據公司相關績效管理制度，制定、優(yōu)化物流各崗位考核方案，并完成月度績效考核的核算、提交工作
3.負責收集、梳理、統(tǒng)計、分析物流中心數(shù)據，并生成物流中心報表類數(shù)據表單，定期追蹤核心運營指標情況，分析診斷、優(yōu)化、監(jiān)控運營狀態(tài)，同時負責校驗、反應數(shù)據決策系統(tǒng)數(shù)據準確性，及數(shù)據決策系統(tǒng)相關管理、培訓工作;
4.負責與財務協(xié)同完成物流成本核算工作，并完成成本類分析、指標追蹤、系統(tǒng)管理等成本類管理工作;
5.依據物流經營目標制定年度經營計劃，及計劃預算，定期追蹤經營指標，結合財務管報，分析經營差異情況;
6.定期組織開展相關培訓工作，收集培訓資料，同時完成年度人員任職資格認證，運營人
員培養(yǎng)等人員管理類工作
7.制定物流創(chuàng)新管理制度，督促、發(fā)現(xiàn)收集物流中心基礎創(chuàng)新案例，形成創(chuàng)新檔案。
8.完成領導安排的其他工作。