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職位描述

1. 負(fù)責(zé)主持商務(wù)運(yùn)營(yíng)部的日常管理、統(tǒng)籌、考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)等工作； 2. 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理確定投標(biāo)方案及結(jié)算方案，分解招投標(biāo)及結(jié)算事務(wù)； 3. 負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，并逐步簡(jiǎn)歷健全本部門(mén)管理制度，使之有效順暢進(jìn)行，按公司要求做好各階段全過(guò)程的價(jià)格管理； 4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目決策階段的設(shè)計(jì)方案經(jīng)濟(jì)效果評(píng)價(jià)、組織投標(biāo)價(jià)編制和審核、項(xiàng)目過(guò)程預(yù)結(jié)算編制和審核、分包價(jià)的審核、合約的監(jiān)控、成本支出的審核與控制； 5. 監(jiān)控項(xiàng)目預(yù)結(jié)算及成本控制任務(wù)，匯總資金收入支出數(shù)據(jù)，確保項(xiàng)目資金合理有序運(yùn)作； 6. 負(fù)責(zé)跟蹤與甲方談判、簽訂合同、分包合同、采購(gòu)合同的簽訂審核； 7. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理項(xiàng)目的成本控制及與財(cái)務(wù)管理部資金月報(bào)的復(fù)核； 8. 負(fù)責(zé)監(jiān)督管理項(xiàng)目的變更洽商、簽證等各項(xiàng)索賠的申報(bào)、審批的簽認(rèn)手續(xù)； 9. 負(fù)責(zé)組織職工進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，檢查、考核落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行； 10. 負(fù)責(zé)部門(mén)各種會(huì)議、各種活動(dòng)的籌備、組織、安排工作； 11. 負(fù)責(zé)組織公司對(duì)內(nèi)經(jīng)營(yíng)協(xié)議和對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同或協(xié)議的文本起草、審核工作，參與公司對(duì)外商務(wù)談判，及合同、協(xié)議的簽訂工作，并負(fù)責(zé)組織談判前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作； 12. 負(fù)責(zé)公司總裁辦公會(huì)議決定的事項(xiàng)監(jiān)督落實(shí)； 13. 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理審定各類商務(wù)合作合同或協(xié)議，包括分包單位款項(xiàng)支付審核； 14. 嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，對(duì)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)工作人員進(jìn)行管理，督促工作人員辦理事務(wù)，對(duì)自己不能處理或不能及時(shí)處理的事項(xiàng)及時(shí)向副總裁匯報(bào)； 15. 負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)分管部門(mén)與公司其它部門(mén)的關(guān)系； 16. 負(fù)責(zé)督促分管部門(mén)的各項(xiàng)工作正常運(yùn)行； 上級(jí)安排的其它工作任務(wù)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、員工旅游、節(jié)日福利、加班補(bǔ)助、帶薪年假、通訊補(bǔ)助