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一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行政策與市場(chǎng)行業(yè)的研究與分析；負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園招商整體項(xiàng)目工作的定位，招商部整體業(yè)務(wù)工作的把握和部署； 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品對(duì)外戰(zhàn)略合作，拓展新合作渠道，探索新推廣模式，通過合作為公司持續(xù)帶來優(yōu)質(zhì)用戶資源； 3、獨(dú)立完成商務(wù)制定合作方案； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人員培訓(xùn)工作的實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)日常工作管理及銷售管理工作（價(jià)格控制、銷控管理、回款管理）； 6、根據(jù)公司有關(guān)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助上司制定招商戰(zhàn)略規(guī)劃、中長期招商計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃以及年度、季度、月度招商方案； 7、完成公司安排的其它工作。 二、任職資格： 1、5年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn) 2、市場(chǎng)嗅覺靈敏，反應(yīng)迅速，具有高效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展銷售工作的能力； 3、年齡28-40歲，有產(chǎn)業(yè)園工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。