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崗位內(nèi)容：
1.參與制定生產(chǎn)制造中心發(fā)展戰(zhàn)略和年度生產(chǎn)、經(jīng)營計劃；
2.協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理，建立全面生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)人員的預(yù)算工作; 3.組建生產(chǎn)團(tuán)隊，規(guī)范生產(chǎn)流程，制定生產(chǎn)相關(guān)制度，協(xié)調(diào)組員按照公司規(guī)章制度和部門規(guī)章制度完成訂單交付目標(biāo);
4.根據(jù)生產(chǎn)計劃與出貨計劃，跟進(jìn)物料狀況，合理安排各拉的生產(chǎn)工作；
5.組織實施生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行、對質(zhì)量檢驗進(jìn)行全過程控制;
6.負(fù)責(zé)主持部門日常工作會議，分解布置當(dāng)天生產(chǎn)任務(wù)，解決昨日生產(chǎn)中存在的問題。
7.負(fù)責(zé)制定生產(chǎn)部年度培訓(xùn)計劃并監(jiān)督培訓(xùn)進(jìn)展跟進(jìn)培訓(xùn)考核效果； 8.負(fù)責(zé)部門各項KPI目標(biāo)的落實和執(zhí)行及改進(jìn)跟蹤情況;
9.監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng),保障生產(chǎn)正常運行；
10.負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理，確保安全生產(chǎn)無事故發(fā)生；
11.做好現(xiàn)場8S管理工作；
12. 協(xié)助上級完成其他的工作。
任職要求：
1、5年以上制造工廠同職位管理工作經(jīng)驗；
2、具有較強的組織、管理、溝通、推動能力；
3、熟悉生產(chǎn)管理流程以及生產(chǎn)管理體系；
4、熟悉運用辦公軟件以及ERP金蝶系統(tǒng)；
5、 協(xié)助上級完成其他的工作。