崗位職責:
1 體系建設:制定與持續(xù)優(yōu)化公司的作物線管理相關的制度、工作流程及標準;
2 市場規(guī)劃及計劃預算:(1)制定公司3-5年作物規(guī)劃,并統(tǒng)籌制定各作物目標市場規(guī)劃;(2)協(xié)調做好產(chǎn)品規(guī)劃,制定公司年度作物應用技術開發(fā)和推廣計劃及預算;
3 產(chǎn)品盈利能力承接:協(xié)助產(chǎn)品線負責人崗制定新產(chǎn)品上市策劃方案、產(chǎn)品4P策略及產(chǎn)品退市方案和計劃,指導產(chǎn)品在核心作物上的應用技術探索;
4 市場推廣與支持:(1)指導并審核作物營銷崗年度核心及特色作物應用技術方案的制定;(2)指導并審核作物應用作業(yè)指導書與協(xié)同計劃,統(tǒng)籌推廣活動和樣板市場打造;(3)審核把關產(chǎn)品安全用藥指南,督導技術方案的用藥安全風險評估,確保用戶端用藥安全;
5 品牌策劃與傳播協(xié)同:提煉產(chǎn)品在不同作物上的用戶心智價值,協(xié)同產(chǎn)品崗對接品牌負責人崗制定產(chǎn)品品牌傳播計劃,確保用戶心智價值在目標作物上的有效傳播,提升產(chǎn)品與公司的品牌價值;
6 隊伍建設:確保團隊配置精干高效,持續(xù)提升人效。
任職要求:
1 本科及以上學歷,植物保護、農(nóng)學相關專業(yè);
2 至少10年以上工作經(jīng)歷,有大型農(nóng)化企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先,有過5個以上新產(chǎn)品成功運行的經(jīng)驗;
3 具有扎實的植保專業(yè)基礎,另外還須具有營銷知識、產(chǎn)品知識、農(nóng)藥行業(yè)知識等;
4 須具備較強的市場分析、開拓創(chuàng)新、溝通協(xié)調能力;具備較強的事業(yè)心、責任心及工作主動性。