崗位職責:
招聘定制店門店店長
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執(zhí)行總部下達的各項任務、做好門店各個部門的分工管理工作;
3、負責商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務質(zhì)量管理等有關作業(yè);
4、管理門店各項規(guī)章制度,妥善處理售后及客戶關系,定期給與員工培訓等。
任職要求:
1.35周歲以下,大專以上學歷;
2.具備3年以上服裝行業(yè)大型連鎖終端店鋪店長工作經(jīng)驗;
3.精通市場營銷、店面管理技能、財務知識、產(chǎn)品知識;
4.具備組織管理能力和抗壓能力、良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守;
5.熟練使用OFFICE辦公系統(tǒng)、統(tǒng)計分析軟件。