崗位職責(zé):
1、精益生產(chǎn)人才培養(yǎng);
2、年度精益模塊降本,項目開展實施進(jìn)度與效果達(dá)成;
3、設(shè)備OEE提升;
4、標(biāo)準(zhǔn)工時收集;
5、現(xiàn)場精益改善工作;
6、統(tǒng)籌策劃負(fù)責(zé)模塊的相關(guān)精益事項;
7、生產(chǎn)效率提升。
任職要求:
1、具備精益改善項目開展過程輔導(dǎo)和驗收能力;
2、具備精益改善基礎(chǔ)工具(SW,SMED,DM,TPM,TQM,PSP,5why,5S等)知識培訓(xùn);
3、具備圍繞公司經(jīng)營需求、整體推行精益生產(chǎn)規(guī)劃能力;
4、具備培育精益人才能力。
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、包住、定期團(tuán)建、高溫補貼、項目獎金、多次晉升機會