【核心職責(zé)】?
?一、戰(zhàn)略規(guī)劃與財務(wù)目標(biāo)管理?
1.統(tǒng)籌制定集團3-5年財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,深度參與實業(yè)板塊戰(zhàn)略決策會議,推動財務(wù)目標(biāo)與業(yè)務(wù)增長協(xié)同(如優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)、設(shè)計稅務(wù)籌劃方案)?。
2.主導(dǎo)年度預(yù)算編制與動態(tài)調(diào)整,定期輸出經(jīng)營分析報告(含利潤率、ROI等核心指標(biāo))及風(fēng)險預(yù)警,支持高層決策?。
?二、資金管理與資本運作?
1.建立現(xiàn)金流預(yù)測與監(jiān)控體系,優(yōu)化資金使用效率(如供應(yīng)鏈金融工具應(yīng)用),統(tǒng)籌融資策略設(shè)計(含并購重組、股權(quán)融資)并協(xié)調(diào)金融機構(gòu)合作,保障資金鏈安全?。
2.參與重大投資項目評估(如新產(chǎn)線建設(shè)、海外市場拓展),設(shè)計風(fēng)險對沖方案,平衡資本增值與合規(guī)性?。
三?、財務(wù)體系與內(nèi)控建設(shè)?
1.構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化核算體系,完善全面預(yù)算、成本控制及稅務(wù)籌劃模塊,推動ERP系統(tǒng)與BI工具深度整合(如自動化報表生成、實時數(shù)據(jù)監(jiān)控)?。
2.強化內(nèi)部控制與合規(guī)管理,主導(dǎo)財務(wù)審計及風(fēng)險排查(如關(guān)聯(lián)交易審查、賬務(wù)合規(guī)性檢查),確保業(yè)務(wù)符合法規(guī)要求?。
四?、經(jīng)營決策支持與業(yè)務(wù)協(xié)同?
1.深度參與實業(yè)板塊重大經(jīng)營決策(如利潤分配、成本優(yōu)化),提供財務(wù)模型(如現(xiàn)金流預(yù)測、ROE分析)及可行性報告?。
2.協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門優(yōu)化資源配置,通過降本增效模型(如精益成本管理)提升盈利能力?。
五?、團隊管理與組織發(fā)展?
設(shè)計財務(wù)團隊架構(gòu)與績效考核機制,建立專業(yè)化人才培養(yǎng)體系(如業(yè)財融合培訓(xùn)、高潛人才輪崗計劃)?。
【任職要求】?
?學(xué)歷與經(jīng)驗?:
財務(wù)/金融/經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,CPA、ACCA等職業(yè)資格優(yōu)先;
?10年以上財務(wù)管理經(jīng)驗?,5年以上集團化企業(yè)或大型實業(yè)同崗位經(jīng)驗,主導(dǎo)過資本運作項目(如IPO、跨境并購)?。
?專業(yè)技能?:
精通全模塊財務(wù)管理(預(yù)算/核算/稅務(wù)/投融資),熟悉制造業(yè)成本結(jié)構(gòu)(如BOM成本分析、供應(yīng)鏈金融)及國內(nèi)外財稅政策?;
熟悉ERP系統(tǒng)(如SAP、金蝶)及BI工具,具備數(shù)據(jù)建模與可視化分析能力?。
?核心能力?:
?戰(zhàn)略思維?:能從業(yè)務(wù)視角識別痛點(如產(chǎn)能過剩、資金周轉(zhuǎn)率低)并提出系統(tǒng)性解決方案?;
?跨部門協(xié)作?:擅長整合資源推動財務(wù)目標(biāo)落地(如聯(lián)合業(yè)務(wù)部門制定降本計劃)?。
注:本崗位需具備數(shù)據(jù)驅(qū)動決策能力,熟悉制造業(yè)/實業(yè)領(lǐng)域業(yè)務(wù)特性者優(yōu)先?
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【附加說明】?
需定期向集團CEO及董事會匯報財務(wù)戰(zhàn)略執(zhí)行成效(如EVA、資產(chǎn)負(fù)債率等指標(biāo))及關(guān)鍵項目進展?;
應(yīng)對突發(fā)性財務(wù)事件(如審計爭議、匯率波動風(fēng)險),制定應(yīng)急預(yù)案并確保業(yè)務(wù)穩(wěn)定?。
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【我們提供】?
?戰(zhàn)略級平臺?:參與千億級實業(yè)板塊戰(zhàn)略制定,主導(dǎo)資本運作與財務(wù)體系升級;
?市場化薪酬?:年薪面議+績效獎金+股權(quán)激勵計劃;
?高管福利?:全球化視野培訓(xùn)、高端醫(yī)療及家庭健康管理。