職位描述:
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及產(chǎn)品可靠性設(shè)計;
2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量大綱的制定;
3. 負(fù)責(zé)設(shè)計開發(fā)過程中檢驗、測試、實驗等質(zhì)量控制要求的可行性評估;
4. 負(fù)責(zé)設(shè)計開發(fā)過程的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作;
5. 負(fù)責(zé)技術(shù)人員質(zhì)量意識的提升;
6. 協(xié)助質(zhì)量體系的內(nèi)審和外審工作。
任職要求:
1. 有質(zhì)量管理或者體系管理經(jīng)驗者優(yōu)先 。
2. 有良好的分析組織能力,較強的學(xué)習(xí)、抗壓能力;
3. 有較強的團隊合作意識。
福利待遇:
1.加薪:每年1-2次調(diào)薪機會
2.社保:五險一金
3.獎金:年終獎、優(yōu)秀員工獎勵、員工推薦獎勵等
4.免費班車:6條線路免費班車
5.餐補:公司提供工作餐補助
6.員工宿舍:員工宿舍4人間、6人間,均配備獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器
7.員工體檢:定期免費體檢
9.文化建設(shè):公司年會、家屬開放日、拔河比賽、蛋糕品鑒、羽毛球、乒乓球、書吧等
職位福利:
五險一金、年底雙薪、加班補助、交通補助、餐補、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、免費班車