崗位職責:
1. 負責市場投標部的全面管理工作;
2. 帶領本部門確保完成上級領導下達的全年經營目標;
3. 負責公司市場開拓與營銷、資格預審、投標、當?shù)剡M駐(備案)、合作隊伍等管理工作;
4. 組織資格預/后審項目前期調查,確保項目前期調查信息真實、準確、全面;負責資格預審申請文件編制,確保資格預審申請文件全面滿足資格預審文件的要求;
5. 組織投標項目標前調查,確保項目標前調查信息真實、準確、全面;組織投標文件(技術標、經濟標、資信標)編制,確保投標文件全面滿足招標文件要求;組織參加開標會,并對開標結果進行整理、分析;
6. 對資格預/后審、投標結果進行跟蹤、反饋,領取、移交中標通知書,確保第一時間獲取、反饋相關信息;
7. 負責資格預/后審、投標人員調配、費用確定、費用結算工作,確保資格預審、投標工作順利進行且符合規(guī)定要求;
8. 按公司管理制度組織合作隊伍的引進、退出及過程管理,確保合作項目全面、有效受控,防范經營生產風險;
9. 負責與招標代理、企業(yè)備案行政主管部門等外部單位的聯(lián)系、溝通、協(xié)調和維護,保持良好、順暢的外部關系;
10.完成公司領導交辦的其它工作及本部門管理制度的擬定;
11.負責擬定市場投標獎勵的計算方法和分配方案。
任職要求:
1. 學歷要求:工程類或工程經濟類專科以上學歷;
2. 經驗要求:5年以上招投標工作經驗,3年以上同崗位管理經驗;
3. 崗位技能要求:熟悉招標,投標報驗流程及建筑工程市場能力,具有一定財務分析能力;熟悉使用office辦公軟件,了解管理信息化的相關知識,具備良好的文字表達能力;
4.管理能力要求:有優(yōu)秀的人際關系處理能力,準確的理解能力,獨立的思考能力,組織協(xié)調能力,擅長與人溝通并善于談判;
職位福利:員工旅游、節(jié)日福利、定期團建、定期體檢、五險一金