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職責(zé)描述： 1、制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃及方案，負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)、分配資源、分解任務(wù)、驗(yàn)收、用戶培訓(xùn)等全周期管理。 2、梳理企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)及協(xié)作流程，識別問題或改進(jìn)項(xiàng)，并作為項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)施落地。 3、定期對業(yè)務(wù)流程運(yùn)行情況進(jìn)行評估，并持續(xù)改進(jìn)。 任職要求： 1、有1年以上項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解PMP體系； 2、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷，對軟件技術(shù)有較深的認(rèn)識； 4、熟悉軟件實(shí)施或企業(yè)流程優(yōu)化（變革）等，具有良好的需求理解分析和項(xiàng)目把控能力； 5、邏輯思維清晰，有較強(qiáng)的表達(dá)能力和文字功底，具快速的決斷力，統(tǒng)籌規(guī)劃能力； 6、自我驅(qū)動和目標(biāo)驅(qū)動型，溝通能力強(qiáng)，對項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量管控能力強(qiáng)； 7、工作踏實(shí)認(rèn)真、積極主動、有責(zé)任感，承壓能力強(qiáng)； 加分項(xiàng) 1.參與或了解IPD、ITR等流程項(xiàng)目。 2.參與企業(yè)內(nèi)部流程變革、再造或升級等項(xiàng)目。 3.211、985及以上學(xué)歷者。