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更新于 9月24日

計劃運營經理/總經辦主任

1-1.5萬
  • 洛陽老城區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

運營管理
崗位職責
1、經營計劃: 根據集團發(fā)展戰(zhàn)略,負責制定集團年度經營目標,組織各經營單元進行戰(zhàn)略分解,編制年度經營策略、制定年度經營目標和計劃,并組織簽定責任書。 2、過程管控: 1)組織召開集團月度、半年度、年度經營分析會; 2)重大會議重點事項落實推進管理; 3)關注各經營單位的經營動態(tài),及時預警經營異常,推進年度經營計劃達成; 3、決策支撐:通過經營管理數據分析,為集團決策提供依據;
4、體系完善: 1)完善集團組織績效制度體系,組織績效考核創(chuàng)新; 2)完善集團流程制度建設,參與經營大數據平臺建設; 3)推進集團整體組織績效優(yōu)化和提升,確保組織效率最大化。 5、會議管理:組織各項會議召開,準備及收集會議資料,落實會議決議,督辦閉環(huán)。
任職要求
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,年齡30-40周歲; 2、熟悉戰(zhàn)略管理,企業(yè)運營管理、組織績效管理經驗; 3、8年及以上工作經驗,5年及以上運營條線工作經驗,3年及以上同崗位工作經驗; 4、有大型實業(yè)企業(yè)集團總部財務/經營相關崗位經驗; 5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和組織管理能力。

工作地點

老城區(qū)洛陽青年創(chuàng)業(yè)大廈

職位發(fā)布者

崔女士/HR

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公司Logo吉林省金冠電氣股份有限公司
吉林省金冠電氣股份有限公司成立于2006年,公司坐落在風景秀麗的長春雙陽經濟開發(fā)區(qū)高新園區(qū),廠區(qū)占地面積70000多平米,建筑面積達35000多平方米。公司主要生產智能型高、中壓成套開關設備、智能氣體絕緣環(huán)網開關設備、特高壓電力電纜附件的專業(yè)化電氣制造企業(yè)。公司擁有國內先進的加工制造設備,完善的工藝制造流程,設施齊備的檢測場所。產品主要應用于國家電網大型項目,國家發(fā)電集團重點工程,大型鋼鐵企業(yè)、裝備制造企業(yè)主要工程項目及城市軌道交通等領域。以向客戶提供優(yōu)質的產品、精致人性化的服務,受到客戶高度認可及一致贊譽。公司作為科技導向型企業(yè),始終致力于研究開發(fā)輸變電高端化、智能化、數字化產品作為企業(yè)研究發(fā)展目標。公司擁有省級企業(yè)技術中心,是吉林省高新技術企業(yè),多年研發(fā)開發(fā)立項項目50余項,獲得國家實用新型專利及發(fā)明專利40余項,并擁有完全自主知識產權。公司同時注重與大專院校、國家科研院所進行科研合作開發(fā),目前與中國科學院電工研究所共同研制的c-C4F8/N2氣體絕緣環(huán)網開關設備已取得國家發(fā)明專利兩項,正在申報受理發(fā)明專利兩項。持續(xù)的研發(fā)投入帶動了企業(yè)科技進步和產品創(chuàng)新,增強了企業(yè)自身發(fā)展實力,引領行業(yè)進步。公司倡導以人為本的用人理念,采用德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,實行引進人才、培養(yǎng)人才、留住人才、造就人才的用人機制。通過吸引優(yōu)秀、高端人才加入企業(yè),公司已在市場營銷、技術研發(fā)、企業(yè)管理等方面走在同行業(yè)的前列。公司一直重視企業(yè)管理,通過運行ERP管理系統(tǒng),真正實行了企業(yè)管理的標準化、數據化、規(guī)范化、流程化。同時公司重視產品體系建設及認證工作,公司先后通過了ISO9001質量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系和GB/T28001-2001職業(yè)健康安全管理體系等認證工作,已建立起覆蓋本行業(yè)完善和完備的認證管理體系。公司一直堅持“以人為本、科技創(chuàng)新、立足全國、放眼全球”的企業(yè)理念,“以向客戶提供一流的產品、一流的服務”為企業(yè)的發(fā)展宗旨,不斷提升公司產品與服務質量。公司致力于做民族工業(yè),打造國際品牌,制造民族名牌產品,使產品走向國際市場。公司網站:www.jljgdq.cn
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