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（一）工作內容：
1、法律合規(guī)與風險防控：全面負責公司法律風險的識別、評估和防控，建立健全公司法律風險管理體系，制定并完善相關制度和流程；
2、合同管理和審核：負責公司各類合同以及內部重要制度的審核、監(jiān)督與管理工作；確保合同內容合法合規(guī)、權責明確、風險可控，最大程度保障公司的合法權益；
3、法律咨詢與培訓：負責提供公司內外部法律咨詢，為關鍵決策提供法律保障；負責公司法律知識培訓工作，提升各部門和員工的法律意識和風險防范能力；
4、訴訟與爭議解決：全面負責公司各類訴訟案件、仲裁案件以及其他非訴訟法律事務的處理工作；制定科學合理的解決方案，積極維護公司的合法權益；
5、外部法律資源整合：與外部律師事務所、法律顧問等建立良好的合作關系，為公司提供全方位、多層次的法律支持與服務。

（二）任職要求：
1、大學本科及以上學歷，法學專業(yè)，持有律師執(zhí)業(yè)資格證書/通過國家司法考試；
2、5年以上企業(yè)法務工作經驗，有人力資源服務業(yè)法務經驗者優(yōu)先；
3、熟悉公司法、合同法、民法、勞動法等相關法律法規(guī)；
4、良好的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神，責任心強。