崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營管理工作,具有較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的管理工作,制定年度經(jīng)營方案和管理方案,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營指標(biāo)和管理目標(biāo)。
3、控制項(xiàng)目部的各項(xiàng)費(fèi)用支出,并采取措施進(jìn)行節(jié)能降耗,降低運(yùn)營成本。
4、組織實(shí)施物業(yè)服務(wù),處理客戶投訴,維護(hù)客戶關(guān)系,進(jìn)行客戶調(diào)查,開展社區(qū)文化活動(dòng),有效提升客戶滿意度;
5、擬訂項(xiàng)目預(yù)算、成本控制,并合理分解,組織實(shí)施;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科學(xué)歷,鄭州市知名物業(yè)公司兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),管理能力優(yōu)秀者;
3、熟悉物業(yè)公司運(yùn)作實(shí)務(wù),熟悉物業(yè)管理行業(yè)相關(guān)法律法規(guī);
4、能承受較強(qiáng)的工作壓力,服從公司異地調(diào)配。
福利待遇:
1、年底雙薪;
2、享受國家規(guī)定的節(jié)假日,每周六天工作制;
3、員工生日會(huì)、團(tuán)建、過節(jié)禮品、餐補(bǔ)等福利;
5、具有完善的內(nèi)部培訓(xùn)體系及道晉升機(jī)制,廣闊的發(fā)展平臺和空間。
職位福利:年底雙薪、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、績效獎(jiǎng)金等