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更新于 6月13日

【24屆專屬】資產(chǎn)管理崗(銀行內(nèi)催,無(wú)銷售)

8000-16000元
  • 成都龍泉驛區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 大專
  • 全職
  • 招5人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好

職位描述

不良資產(chǎn)處理經(jīng)驗(yàn)無(wú)銷售性質(zhì)C端用戶逾期提醒風(fēng)控信用卡催收溝通談判能力電話客服經(jīng)驗(yàn)銀行
銀行信用卡中心誠(chéng)邀您加入我們的團(tuán)隊(duì),專注于貸后風(fēng)險(xiǎn)管理,無(wú)銷售壓力,為您提供穩(wěn)定的大平臺(tái)發(fā)展機(jī)會(huì)! 崗位亮點(diǎn): 簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同,辦公環(huán)境優(yōu)越,位于銀行信用卡后臺(tái)服務(wù)中心 薪酬待遇、培訓(xùn)發(fā)展與考核皆由由銀行直管,讓您更有保障!?。?1、入職簽勞動(dòng)合同:所有的辦公場(chǎng)地在后臺(tái)園區(qū)內(nèi),培訓(xùn)、管理、考核都是銀行自己做,薪酬待遇和發(fā)展福利有保障! 2、工作時(shí)間:朝九晚七,周末雙休,法定假日,根據(jù)業(yè)務(wù)需要適當(dāng)安排加班,日常加班最晚不會(huì)超過(guò)19:30(加班均會(huì)按國(guó)家法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)) 4、薪資構(gòu)成:基本薪資+績(jī)效+激勵(lì)獎(jiǎng)金 年收入9-1 5 w,績(jī)效優(yōu)異者會(huì)更高。薪酬福利在行業(yè)內(nèi)外都是極具競(jìng)爭(zhēng)力的! 5、福利待遇: 入職就買五險(xiǎn)一金:社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)+公積金 員工補(bǔ)貼:餐補(bǔ)550/月 節(jié)日慰問(wèn):新年開(kāi)工大紅包、卡慶紅包、生日禮物、還有各種節(jié)日禮品慰問(wèn)。 休假:法定假日、帶薪年休假,育兒假,婚假產(chǎn)假 6、培訓(xùn)發(fā)展:完善的培訓(xùn)體系與學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)(帶薪培訓(xùn)?。。。瑹o(wú)需擔(dān)心沒(méi)經(jīng)驗(yàn)或者專業(yè)是否對(duì)口問(wèn)題,因?yàn)槿肼毴婷摦a(chǎn)培訓(xùn),由專業(yè)講師、老師團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)新員工,全面學(xué)習(xí)銀行系統(tǒng)和專業(yè)知識(shí),都是同一起跑線。開(kāi)放透明的晉升機(jī)制(雙通道職業(yè)發(fā)展),我們致力于培養(yǎng)自己的高精尖人才,打造“儲(chǔ)備干部”的培養(yǎng)機(jī)制,通過(guò)階梯式的發(fā)展路徑、學(xué)練結(jié)合的培養(yǎng)模式為團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)并儲(chǔ)備高適配度管理人才,績(jī)優(yōu)者可獲得轉(zhuǎn)為民生銀行行員編制的轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)! 崗位職責(zé):無(wú)銷售!屬于貸后風(fēng)險(xiǎn)管理類崗位 (1)通過(guò)電話溝通促進(jìn)信用卡逾期賬款回收(無(wú)需外訪); (2)及時(shí)更新、補(bǔ)充持卡人基本資料,確保與客戶聯(lián)系順暢; (3)對(duì)信用卡信貸風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行管理,減少銀行不良資產(chǎn)損失; (4)引導(dǎo)客戶根據(jù)自身情況合理使用信用卡。 本崗位無(wú)需出外勤,不涉及任何的營(yíng)銷,不需要推銷任何產(chǎn)品,行政班不倒班! 任職條件: 1、大專及以上學(xué)歷,能熟練使用辦公軟件 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 3、個(gè)人信用情況較好,當(dāng)前無(wú)逾期; 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有一定風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),愿意在銀行長(zhǎng)期發(fā)展。 投遞要求: (1)本崗位接受往屆生及2024屆應(yīng)屆生投遞; (2)請(qǐng)有意向的應(yīng)聘者直接在聊天框中發(fā)送“我要應(yīng)聘”,或者發(fā)送簡(jiǎn)歷到郵箱,HR在招聘后臺(tái)可以直接看到。 (3)經(jīng)審查符合面試條件者,將于近期通知線下面試,請(qǐng)保持手機(jī)暢通。 崗位面試和流程: (1)填寫(xiě)系統(tǒng)資料 (2)安排線下面試 (3)現(xiàn)場(chǎng)面試 (4)錄用審批【完善系統(tǒng)資料、體檢、背調(diào)】及總行審核】 (5)入職報(bào)到通知

工作地點(diǎn)

成都龍泉驛區(qū)經(jīng)開(kāi)區(qū)南二路1

職位發(fā)布者

李梅/招聘經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo中智四川經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司
中智集團(tuán)中國(guó)國(guó)際技術(shù)智力合作集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“中智集團(tuán)”),成立于1987年,是國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)直接管理的一家以人力資源服務(wù)為核心主業(yè)的中央一級(jí)企業(yè)。中智集團(tuán)按照“一體兩翼”的業(yè)務(wù)布局,“一體”指人力資源服務(wù)。主要包括人事管理、人才派遣、業(yè)務(wù)外包、招聘及靈活用工、管理咨詢、健康福利、國(guó)際人力資源服務(wù)以及人力資源技術(shù)服務(wù)九個(gè)業(yè)務(wù)條線?!皟梢怼敝缚萍紕?chuàng)新和智力開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)??萍紕?chuàng)新業(yè)務(wù)主要包括技術(shù)服務(wù)、信息科技服務(wù)等;智力開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)主要包括教育培訓(xùn)、其他人力資本增值服務(wù)等業(yè)務(wù)。中智四川中智四川經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司(簡(jiǎn)稱中智四川)成立于2003年(1988年設(shè)立辦事處),是中央直接管理的國(guó)有骨干企業(yè)中智集團(tuán)在西南地區(qū)的重要戰(zhàn)略支點(diǎn)與經(jīng)營(yíng)服務(wù)中心。多年來(lái),中智四川致力于為區(qū)域人力資源發(fā)展提供全方位優(yōu)質(zhì)服務(wù)平臺(tái),在人力資源服務(wù)、HR價(jià)值鏈創(chuàng)造以及人力資源生態(tài)圈建設(shè)等方面作出積極貢獻(xiàn)。目前,中智四川在西南地區(qū)已設(shè)立28家分支機(jī)構(gòu),服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋率、客戶整體服務(wù)能力、數(shù)字化服務(wù)水平均處于行業(yè)領(lǐng)先地位,連續(xù)多年位居區(qū)域人力資源服務(wù)業(yè)榜首。憑借優(yōu)質(zhì)的服務(wù),高效的組織能力獲得人社部“全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”稱號(hào),連續(xù)多年獲得“四川服務(wù)業(yè)企業(yè)100強(qiáng)”、“四川數(shù)字經(jīng)濟(jì)企業(yè)100強(qiáng)”、“省5A級(jí)人力資源服務(wù)企業(yè)”、“大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀先進(jìn)單位”等榮譽(yù),以實(shí)干獲得社會(huì)各界認(rèn)可。
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