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崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門日常管理工作；
2、制定、維護(hù)、改進(jìn)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)公司的資金調(diào)配，收入/成本核算、客戶對賬、會(huì)計(jì)核算和分析工作；
4、負(fù)責(zé)對營運(yùn)資金、應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款的管理，審核原始憑證、記賬憑證；
5、協(xié)助總公司以及上級開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作；
6、兼負(fù)分公司的人事/總務(wù)工作（5 人）；
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
8、
任職要求：
1、 大專及以上財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，有方面的財(cái)稅知識(shí)；　
2、 熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);
3、 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;
4、 獨(dú)立工作能力強(qiáng)，正直、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力，具備良好的職業(yè)道德品質(zhì)；