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1、制定并完善公司采購(gòu)與供應(yīng)商管理制度、工作流程，建立供應(yīng)商管理評(píng)估體系；
2、負(fù)責(zé)組織對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量體系的審核，負(fù)責(zé)采購(gòu)計(jì)劃的制定及采購(gòu)過(guò)程的跟蹤；
3、負(fù)責(zé)采購(gòu)成本的控制，建立中長(zhǎng)期供貨渠道；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)及談判，采購(gòu)合同的簽訂和應(yīng)付款的審查工作；
5、負(fù)責(zé)收集分析國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)信息，及時(shí)控制和協(xié)調(diào)供需各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，及時(shí)預(yù)警可能的高庫(kù)存或缺貨風(fēng)險(xiǎn)并協(xié)調(diào)改善；
6、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、化學(xué)、物流等相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上制造業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子產(chǎn)品零部件采購(gòu)；
3、綜合協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受較強(qiáng)的工作壓力；
4、精通供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、管理，并具有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力、說(shuō)服能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力。