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崗位職責(zé)： 1、制定成都商超年度營(yíng)銷計(jì)劃及作業(yè)文件，使其符合公司要求，能夠指導(dǎo)業(yè)務(wù)開展； 2、根據(jù)所轄城市年度銷售目標(biāo)按品種、月份、區(qū)域等進(jìn)行任務(wù)分解，并組織實(shí)施、督導(dǎo)完成，保證銷售業(yè)績(jī)達(dá)成； 3、制定所轄區(qū)域月度銷售計(jì)劃，督促和監(jiān)控所轄區(qū)域銷售進(jìn)度，確保銷售計(jì)劃達(dá)成； 4、依據(jù)事業(yè)部要求，管理所轄市場(chǎng)的客戶，使其銷售行為符合公司要求，達(dá)成銷售目標(biāo)； 5、審核與調(diào)控本區(qū)域銷售人員、經(jīng)銷商等銷售費(fèi)用及相關(guān)市場(chǎng)費(fèi)用的，提高費(fèi)用使用有效性； 6、定期對(duì)所轄區(qū)域重點(diǎn)市場(chǎng)和經(jīng)銷商跟蹤拜訪，維護(hù)與客戶關(guān)系； 7、所轄城市的渠道開發(fā)和優(yōu)化工作，提升渠道有效性，達(dá)成銷售目標(biāo)； 8 、定期對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效考核、評(píng)定，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)； 9、與公司相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào), 保證工作順利完成；