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崗位職責(zé)：
1、負責(zé)制定部門規(guī)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，并組織監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施；
2、負責(zé)部門內(nèi)部運行進行管理，協(xié)助各項管理制度、體系的搭建及推行，項目的運維管理；
3、負責(zé)梳理、完善業(yè)務(wù)流程，根據(jù)業(yè)務(wù)目標變化做出相應(yīng)的調(diào)整與響應(yīng)，保證公司經(jīng)營業(yè)務(wù)順利開展；
4、負責(zé)人才隊伍的建設(shè)和管理工作，負責(zé)人員招聘、晉升、考核等人員管理工作；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，航空類、管理類相關(guān)專業(yè)；
2、10年以上工作經(jīng)歷，5年以上同類崗位經(jīng)驗，有航空行業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、了解無人機業(yè)務(wù)整體運營，具備項目管理、質(zhì)量管理等方面的知識；
4、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、戰(zhàn)略分析能力、判斷與決策能力、組織管理能力、人際溝通能力、影響力，擅于整合資源驅(qū)動目標達成，洞察力強，抗壓性強，具備極強的工作積極性與責(zé)任感，具有極強保密意識。